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カテゴリ:同僚看護師に

なぜなんだろう。こいつが、動けば必ず後で他部署に謝らないといけない事になるのは、、、なぜ、こいつより先輩だからと言うだけで尻ぬぐいさせられるんだろう。こいつの声聞きたくない。黙って仕事しろ。意味のない機嫌とりするな!うざいねん。大丈夫ですか?本当にいいんですか?って、あんたが状態みてきたんやろ。人の責任にしたいなら、中途半端な報告すんな!
死後処置中に「亡くなった後でも痛い思いさせたくないでしょ?」って言う先輩看護師。いやいや、あなた生きてる患者さんにどれだけ痛い思いさせてる?入浴介助や清潔介助は雑でベット柵にガンガンぶつけるし患者の爪は剥げる。お風呂中にモロ鼻に水入りまくってるし患者さん可哀想。亡くなった患者さんのことを思うのなら生きてる患者さんのことももっと考えてほしい。
人に相談するように話すわりに、反論したら、私はこう思うからと、言ってくるならはじめから聞くな!処置も適当に終わってみたり、そんなんで、処置にあげる気がしれないような処置もあげたり、私はできるナースふりかざしたり、介護しさんにも発言するけど、ねえ、あたし、あんたの判断宛にしてないし信頼ないから、事情も知らないくせにわあわあ、入院させるべきとか、わめきちらすな!うるさい!うけつけへんわー、、、。あんたの声。
あー!もう!わめくな!うるさい。どこまで詳しく申し送りしてるねん!要点まとめろよ!わからないなら、記録読め!内出血あってもたくさんあるのに一つ一つサイズまで申し送ってんじゃねえ!ヘラヘラ友達感覚でダラダラ送るな!時間だと言ってもサッサッと動きもしないで、そりゃこの申し送りを毎朝やってたら、他部署からの申し送り時間に間に合うわけないわ!今日わかった。理由が。あんたらがこない理由は、なんとなくそんなことだろうと思ってたけど、そんだけ申し送りして次に申し送りしてなければ何の意味もない!いい加減考えて話せよ!ナース