同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

挨拶、返事が出来ない若手スタッフ増加中。
上司の人への返事も「うん。」
電話対応すれば部署も名前も名乗らず「あ、もしもし。」
日勤に遅刻して出勤後に「寝坊⁇」と他スタッフから聞かれると「それがどーかしましたか⁇」と開き直り。
遅れて申し訳ありませんでしたの一言も無し。
社会人としてヤバイだろ。

熱発や体調不良で休みがちな同僚看護師。
コロナ禍で、スタッフも毎日検温、体調観察が義務づけられ、熱発等あった場合には強制的に受診結果を報告するようになったこのご時世になってからは…。
家族が救急搬送された、親戚が死んだ、今度は別の親戚が…！って休むようになった。
それじゃあ、家族、親戚もう幻滅だろ！
休みとった日にフツーにラーメン屋とかショッピングモールでの目撃談あるから。笑

定時外に振り返りいいですかって言ってくる後輩。
せめて事前に帰りに振り返りいいですかって聞いてください。

小児科外来でのこと。喘息の患児が母親と来院。若いドクターが、診察後に点滴と側注の指示を出した。

処置担当看護師が、準備を始めたが、点滴セットをボトルに接続する時点で「あっ」と声を出した。次の瞬間にその40代看護師は、「先生、側注の薬液をボトル内に混注しちゃいました～。ごめ～ん。」と。

何?!側注とボトル200㎖内への混注とは、薬効の時間が違ってくるのでは?!

その患児の母親が、点滴施行中、患児のそばについていなくて、今の会話を聞かれずに済んだから良かったものの･･･。何を･･「○○しちゃた～。ごめ～ん。」だよ。

カルテをよく見ずに、点滴の準備してる訳?!ドクターに「ごめ～ん。」じゃなくて、患児に、そして、その母親に「大変、申し訳ありません。」でしょ。

驚きましたよ。いつも、こんなことやってる訳･･。

そして、その若いドクターも「じゃぁ、そのままでいいよ」という返事。このドクターにも、ほんと疲れる。

この二人、これから心配だ。

何より、ここに来る子ども達が可哀想である。誰か、クレーム出してくれないかな。

家族の体調不良だの自分の体調不良だので月に9日しか働いてないパート看護師。今度は味覚がないとかでPCR検査。お～い、どこ行った。ただの推測だけど働き方みてたら嫌な考えしか思いつかない❗パートは自由でいいね。

質問しても知りたい答えが返ってこない。指導が2転3転して最終的に全く違う内容になる。私が何かやってると用もないのに後ろに張り付いて口出し。私がやってる仕事を途中から無理やり奪うが結局失敗し私のせいにする。私に関係する事があっても報告なし…などなど書いたらキリがありません。私は新卒ではないですが今の部署は初めてなのでプリセプターついてます。こんなプリセプターとどう付き合っていけばいいのか…毎日苦痛で仕方ないです。

苦手な人との夜勤ほど辛い事はないですよね?

転職してクリニック2週間目。とにかく周りに気を使う。どこにでもいるね、意地悪スタッフ。何か聞いてもそっけない馬鹿にしたような態度。もう心折れるよ。

随分我慢してきたけど。
自分が怠った事を聞いていないと人のせいにするわ、先輩や患者に対しタメ口、命令口調。
申し送り中欠伸とペン回しですか。
人の話を聞く態度じゃないよね？と注意したらご丁寧に上司報告ですか。
「私のしたい看護ではないですから！！」
と転職されるようですが…早く辞めろ。

急性期から移動されてきた看護師さん。
ここでは手腕を発揮できないようで、早く戻してほしいと。
私もそう思う。人材の無駄遣い。
出来る人は、そういう現場での仕事に、使命を燃やすのが看護師としての誇りでもあるのではないかと思います。

退院支援なんて面白くない看護だと、思うのでしょうね。

私は急性期より、そちらの看護が割とあっていると思っています。
今は仕方なくCOVDI-19の患者さん対応をしています。
この感染症が落ち着いたら、仕事をやめようかなぁー。

転職して振り回されるだけ振り回されて、看護観の違うスタッフとの付き合いも、すごく疲れる。

そもそも、看護師としての仕事すらちょっと今は離れたい感じ。