派遣看護師だけでやって来たホームに正社員で入るが、施設長に勤務変更を要請されても応じない。正社員が1人で日勤二人分の仕事をさせられることがよくある。利用者のバルーンカテーテルを抜く方向で膀胱訓練をホームの診療Drから指示されてもせず。発熱の利用者がいても状態観察にいかない。遅出業務の夕食時の食事介助と与薬を放棄。詰め所で何をやっているのか？利用者が食事を口に含み過ぎてむせる事故なりかけが起きているのだが。入りたてのアテが外れた正社員を悪の道にかんかして。使えないお人が余計使えなくなった。お二人立会いでBS測定をされていたはずですが505mg/dlが異常でないらしい。70も異常でないらしい。今まで好きに動けたが何やっているのか抗議すると反論は良いが仕事をボイコットだと。いいばあさんが。派遣会社通じてパワハラで訴えるときたもんだ。今までだいぶ甘い汁を吸われたのだろう。こんな看護師に傾倒する介護もいるから大変。
私はリーダーじゃねーよ。なんでもこっちに振ってくるな。受け持ちしてるのわかってるだろうが。検査出しから全部言ってきて、そのくせムンテラに付けだと？クラークよ、なんでも看護師に言えば済むと思ってんなよ。少し頭使えよ。
それに、パート。昼食の時間、食事介助がいっぱいいるのに、記録してんなよ。優先順位もわからないのかよ。何年看護師やってんだ。師長も一緒になって話ししてんなよ。私より看護師歴長いだろうが。しかもあんたの受け持ち4人の軽症だからね。ICUとか言ってるけど、ただの寝たきりで、大部屋に出れない患者だよ。いい加減にしろよ。
そして師長、あんたのチームだけ軽症しか受け入れないのはなんで。面倒とか嫌いな患者は、こっちのチームに入れやがって。お前のチームは最低だわ。上がそれなら、下は最低だよマジで。仕事もしない、看護もしない、なんなの。そっちはベッド数も減らしたんだから、少しは重症みろよな。
そんで人に求めることは大きくてマジでウザイわ。
とりあえず、自分でやってから言え。
たいした患者もいないのに、申し送り長いんだよ。雑談してんな。
明日も波瀾万丈だろうね。目に見えるわ。