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カテゴリ:同僚看護師に

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患者が検査中に急変した、
いつも威張っている男性准看護師、しかも主任。
ただ立っていただけだった。
物品の不備があった。
でも、医者(女性)は主任には何も言わずにこっちに言ってきた。
アクシデント、インシデントはこっちを責めてくるが主任である男性准看護師には言っても口調が柔らかい。
急変対応出来ないスタッフが主任で、出来なくても出来ない人を責める主任。
いつも上の人にはペコペコ、下には威張り散らす…
貴方から学ぶことは、こんな人になりたくない!ということくらいかな?
こんな勤務体制でリーダー業務できるか!!患者のケアが優先だろ!あの人たちが安心して仕事任せられるレベルなら私は今日リーダーだからと本業に専念できるでしょうけど、任せられませんから!
やってらんね
入院来て手伝ってくれる人と、くれない人。
大変だと思っていつも手伝うけど、まぁ患者優先だし一応。
でも他の人の考えは違うんだね。
なんで患者が入院の運びになったかということ。なんでもないなら入院なんてしない。緊急性があるから入院になったの。
なのにね、こっちは新人さんの指導してるのに入院取ってはないよね、どっちも疎かになるじゃん。新人さんだって1人じゃできないし、こっちが入院に付きっきりになったら1人になっちゃうし。そういうこと考えて欲しい、入院振ってきた人。
色んなこと考えて行動してくれないかな。
もう、絶対手伝ったりなんてしないって決めた。
なーんか勤務表もバラツキあるし、残り番が急に付いてたり、それも決まった人だけね。入浴日も決まった人が風呂当番、やらない人はやらない。
それを決めるのは主任だからって師長。まっそうだけど、確認しなきゃね、バラツキありすぎでしょー。アホくさくてやってらんねーよ。
全体がみえない人はリーダーしないで下さい。
自分も動かない、メンバーへ仕事の振り分けもできないリーダーなんていりません。
50代の准看護師、不機嫌オーラ全開で仕事すんな。あなたの仕事の段取りが悪いから進まないんでしょ!
間違えそうになった点滴を、他のスタッフに気付いてもらえたのに「私は悪くない」と言わんばかりに機嫌悪そうにしやがって。
自分に責任が及びそうになると徹底的に否定しますよね、見苦しいですよ。更年期ですか?
若い頃挨拶できない人間は仕事もできないよと言われて
若い人に挨拶教えるよう言われたけど、
若いからと言って挨拶ができないわけでない。
おばさんでも挨拶できない人がいるということを
初めて知った。
入職してから一度も自分から挨拶しないって何かあるんでしょうかね!
私も最初はこちらから挨拶してましたけど
もう一年過ぎても挨拶はしてきません。
なんだか馬鹿らしくなって私も自分から挨拶しません。
他の方は皆さん挨拶しますけど
その方はしません。
人生の中で挨拶をするよう教えられてこなかったのでしょうか?
経営者にも挨拶の声聞こえません。
別フロアーなので顔見なくても済みますけど、
帰りに一緒になるので最悪です。
お疲れ様と言ってさっさと帰ってきます。
もう作り笑顔とか作り声とかいやらし過ぎて!
裏の顔見たらもう無理。
近寄りたくない。
クリニック人数少ないけど
もう別世界の人です。
ここは軟膏の処方が少ない
3本/日リンデロン処方とか有り得ません

金なら出すゆうとるやろ

これ、医療保険から出てますから。
そういう問題ではないかと。
お金があるなら家族に薬局で
買いに行ってもらえばよろしいのでは?
そもそも乾燥からくる痒みって
何度も申し上げていますが??

早く退院すればええのに
自分のペースで自分の思う通りに人が動かないとすぐイライラして機嫌が悪くなって仕事も教えなくなる先輩。
何して欲しいか言わないくせに期待通りに動けるわけないじゃん。
むしろ何であなたの期待に応えて動かないといけないんですかね。
それで私のこと嫌いとか仕事できない奴って他の人に愚痴を言われても、あなたの仕事を私がフォローしてやってる事結構あるんですけど。
それなのに何も言わずにできなかった時だけ怒るって何なの

自分が悪いと一切認めず、人の好き嫌い激しくて機嫌の波も激しくてすぐ他職種にも人の悪口を言いふらす。
人として無理。