同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

夜勤で不穏患者で大変だったイライラを、日勤にぶつけないでよ。主観的な申し送りいらんし。客観的な申し送りしてほしい。不穏が出たら、指示薬使えよ。

管理職に見えるところだけ仕事をするっていかがなもんでしょう？
見えない所では「疲れた、座ろう」と座っておしゃべり。
仕事が出来ると、思っているのか管理職や他の人部署のスタッフの前では人の業務を横から手を出す。
でも、低頭だか後からこっちは確認しておかなければなかない。
掃除の曜日担当を決めていてもスルー。
ゴミ捨ては師長に嘘を話てやらなくていいようにしてしまっている。
師長は、「◯◯さんにゴミ捨てはさせないで！」と
ほぼ毎日私が行っていましたが、何故そんな事を言われるのか意味がわからない。
新しい事を覚えるのは嫌みたいで「私にそんな事をさせるな！」と吠える…
内視鏡勤務だが、他のスタッフに頼ってばかりで勉強はしない。でも、部署の責任者のように振る舞う…
いかにも仕事が出来るような言い方をしているが、実際を知っているこっちとしては、無責任な発言のフォローに翻弄されてますわ。

職場の人間関係に耐えられない。無理な要求を押し付ける医者、パワハラ看護部長、もちろん師長もパワハラ、スタッフの悪口をナースステーションで言うし、人の好き嫌い激しい。死ね。とか、うぜーとか言ってるし、腹黒いし、あの人にはついていけない。人に仕事を押し付け、私に全部させて私のせいにする先輩。仕事は好きだけど、もうつかれた。もう嫌だ！！明日退職届もらってくる！

今日出来なかったら、次は出来るようにしろよ。いつまでも逃げてばっかりで、それでいいの？仕事しにきてるんだよね。判断が必要になってくるとこっちの名前大声で呼んで、どうしたらいいの？って？は？考えれば？普段は何言ってるか分からないくらい小さな声なのに。新人じゃないでしょうよ。看護師何年やってんの？出来ないのに私より年上だから上から目線。
あと、昼休みはお互い様なんだから、相手の申し送り受けろよ。お前が聞こうとしないからみんな私に言ってくる。もう、上司に言いたい。上司はあまり関わらないから知らない。いい人で通ってるのがイラつく。

バカ看護師、あんたが散々咳して患者、職員に風邪バラマキ、挙句の果てに休むと？！バーカ！これで思い知ったか？体調管理や感染意識ないとこうなるんだよ！恥を知れ！

やっぱり駄目だわ、あの40歳の男性看護師。やってないと、笑って誤魔化す。使えない。また仕事が増えた。また自分で評価下げたね。笑

お前は何だ。確認してから疑え。報連相しろというわりには、お前ができてないんだよ。本当に管理者なのか。

はー、善意で手伝ってたら、それが当たり前になって、しなかったら「してもらえないんですか？」と言われた。いやいや、あなたの患者ですよね。バイタル測ってない、保清済ませてないし、めちゃくちゃだよね。不潔行為したままで、検査出ししたりして、ありえない。

勤務表作るの下手。
なんで平等に出来ないかな
人によっては早番はないし、遅番もつかない人。
同じ常勤でも、子どもがいれば、やらなくていいんだ。
で、独身、子無しは多く付けられて、手当てもない、しかも残業になる。
なんだかねー

褥瘡などのある患者さんの処置方法を自己判断で決める先輩看護師。「こうしてください。統一してください」と言われるので一応そうしてますが、皆「これでいいのかな？？」って思いながらやってますよ？勉強してるのかもしれないけど、専門医が言うことの方が正しいと思うのですが…
主治医は専門外で無関心だから仕方ないけど、自己判断じゃなくもうちょっとチームで話し合いながら決めませんか？