＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

同期の来月の勤務表を見て、研修があることが発覚。
去年、指導者だった先輩にも連絡を取ると何も話は聞いてないとのこと。
プリセプター研修で必須ではないけど、一応出れる資格は持っている。
今日、師長に聞いたら「あなた異動するから必要ないでしょ。必要かどうかは異動先の師長と決めるから」だって。
だったらその話をちゃんとしてくれよ！！
というか出さない気満々だよね？
自分はその研修の日、夜勤明けですけど！！！
もし研修が必要になったら確実に勤務を変更してもらわないとだし、他の人にもいろいろ言って変わってもらって、めんどくさいことになるのわかってるのかな。関係ないと思ってるのかな。

嘘つく新人の対応どうしたら効果的ですか？
強く言ってもまた嘘を重ね、優しくしても全く響かず私の心は折れそうです。

3～4か月距離を置きましたが、ふとした行為が目につきき話を聞いてると嘘が発覚しきつく指導してしまいます。一応フォローで頑張ってるいるよと伝えてますが、もう我慢の限界で優しい声かけができません。患者さんが第一なので新人を無視できないのが辛いです。

毎日看護師がいない施設なのに、吸引が必要な人とか受け入れるなよ。
介護士、吸引できる人誰もいないじゃん。
オンコールも無いんだから。
看護師の意見を聞かない管理者も、利用者家族も、もうイヤ！！

もう後輩も入ってくる次期なのに、インシデントほ減らずヒヤリハットも多くて毎日何かやらかしてないか不安で不安で仕方ない。休み明け仕事行こうとすると自然にため息が出てしまう。患者さんにも先輩にも悪いから辞めたいけど辞める勇気ないです。もう嫌だ。

子供の体調？妊婦だから？雪だから？理由は知らないが、すぐ休む。なのに病棟飲み会にはちゃっかりいる。天然？早く異動してほしい

行くまでコール連打の鬱持ちも、点滴さっぱり入らないのに漏れまくりのお年寄りも、もう嫌だー！！！
何でそんな用事で呼ぶんだよ。何で私のときに漏れるんだよ。そんなこと言ったって仕方ないけど、本当に嫌になる。

疲れすぎて、仕事辞めたい。

デイサービスで働いています。最近急変することが増えて、家族に連絡したり、救急車を呼んだりすることが多くなりました。少し前に、意識レベル低下、舌根沈下、血圧低下、不整脈出現などなどの症状がでて、看護師同士で救急搬送しようという話になりました。そこで最終的に介護職ですが主任に状況を説明して見てもらったところ、「寝てるんじゃないの？」と、笑いながら言われました。結局救急搬送して、大事には至りませんでしたが、怒りがこみ上げて納まりません！人を介護する仕事をしてるんでしょ？少しは勉強しろ！

夢にまで出てくんな
夢でも人を誤解して、怒って、批難して
休みの日くらい解放されたい

最近モンスター患者、家族が多い。
やってもらって当たり前。
看護以上をさせる。
出来ない人には手助けするし、
出来るように一緒に考える。
今の患者はやってもらって当たり前。
できるのにやってもらえないと
あの看護師外して、と言う。
私には理解出来ない。