＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

患者からもスタッフからも苦情が出てる態度でかい看護師。師長にも伝えてるのに何もしない。何で？
あの人はああいう性格だから～とかさ、おかしいでしょ。苦情が来るような性格はどうにかしろ！そういう性格でどうしようもないなら異動させろ！

大嫌いな先輩看護師。相手も私のことが嫌いで無視は当たり前。ヤツの担当の患者さんがいつも飲む痛み止めを希望で詰所に来た。ヤツは忙しそうにしてたから痛み止めを渡して後でヤツに言いに行ったら「あのさ、勝手にそういうことするのやめてくれる！？後で持って行くって言ってたんだから！」とキレられた。他のスタッフに聞いたら患者さんは後で持って行くと言われたけど何で痛いのに待ってなきゃいけないの？と怒っていたらしい。私はそれを知らずに良かれと思って渡したらキレられ…
確かに私も先に渡してもいいか確認しなかったのは悪かったけど、消灯時間過ぎてるのにわざわざ待たせる必要あるの？
これって絶対私じゃなくて他のスタッフだったら「ありがとう」で済むところでしょ？
どうせ私が帰ってからグチグチ文句言ってるんだろうなー。

最近休みの日は夕方まで何もせず布団の中…
出かけなきゃ、家の事しなきゃと思ってはいるものの身体が動かない。
数年前に鬱状態になった時も夕方起きて明け方に寝る昼夜逆転生活をしてたな。いざ出かけても30分くらいで帰宅。
今は普通に出かけられるけど、夕方から活動する状態はちょっと危ないのかな。夜も翌日日勤だから眠剤飲んで無理矢理寝て。
仕事の事考えなくていい休日のはずなのに気持ちが休まらない。
自分の管理もあるだろうけど職場環境も要因だよな〜。
なんだかなぁ。

一年前に来た主任。
お前が来てから病棟の雰囲気最悪。

いろいろえらそうにいうけどさ、うちの部署特有の検査出し・オペ出し出来ないくせにえらそーにいうなよ。

仕事の文句を言うのは、面倒な仕事をしない先輩ばかり。

子持ちで仕事してるから配慮されてるのは、仕方ないと思ってるけど、当たり前って思ってるならふざけんじゃねーよ。

新人の時のトラウマ。

すっごく怒りっぽくてクレーマーのジジイ。
認知症ではないです。
先輩達でさえ、暴言に泣いたり、受け持ちたくないって言われてた患者を新人の時に受け持たされた。

薬の内服確認をしたら
「はぁ？！なんでそんなこと聞かれないかんのや！！」ってめっちゃキレられて、

私は「すみません、確認のために患者様に聞かせていただいてるんです」って言っても、暴言吐かれまくって、

挙句の果てに、
「もうお前はいいから。あっち行け」って足で蹴られた。

そのあとその患者が師長に私のことをクレームしたらしい。そのことを師長からいやみっぽく言われた。私にクレームの一部始終の確認も一切しなかったくせに。

ねぇ、私のどこが悪かったのか言ってみろよ。
なぁ、言ってみろよ。

この恨み、一生忘れねーからな。

師長が気分屋で最悪。
ころころ態度変わるし、機嫌いいかと思ったら急に当たり強くなる。初めて聞くことに対してもわざと早口で説明する。「メモとってないけどメモとれたん⁈」いやいや、教える気ないじゃないですか。もう頼むから普通に接してくれ。

認知症の患者。
「ばかばかばーーーか！！」
としか言わず、噛み付いたり引っ掻いたり殴ったり蹴ったりしてくる。
しかも家族は面会に一度も来ないような問題のある方。
モニターを手でひっぱってぶっ壊した挙句、バカと叫びまくって噛み付いたり掴んだモニターを離さずさらにブチブチに引きちぎってた。
飲んだ薬もペっペと吐き出した挙句、ご飯を投げつけてくる始末。

さすがにムカつく。イライラする。テメーの方が馬鹿だっつーの。
モニターいくらすると思ってんだばーか。
最終的に、笑顔で関節抑えて怪我のないように医療的な手動の抑制をしつつ「やめましょうね」とニッコリ微笑んだらやめた。一時的に。
疲れるわ。早く帰ってほしい

全然関係ないけど、スーパーの求人広告に「楽しくなければ仕事じゃない」って書いてあって、それ見たら泣きそうになった。
わたし今、仕事楽しくないなぁ。行きたくないなぁ。楽しいって思って働いたことあったかなぁ。

辞めて行く人たちを何人もみてきたけど、ふと気付いたら、今残ってる人って辞めなかった人たちなんだよなぁ。
もっとハッキリ言うと他の人たちを辞めさせて残ってきた人たちなんだよなぁ。
わたしも辞めたいなぁ。
でも言い出す勇気もないよ。

Afでペースメーカー入れるわけねーだろ！

手探り状態で始まった固定チームナーシング。
双方の業務内容が、別の病棟か？ってくらい違う。
かたや内科やターミナルなど身体管理メインのＡチーム、かたや周りを振り回すボダ様やらＭＤＩ様同士の洗面所の鏡の争奪戦の仲裁やらでぐったりのＢチーム。
Ａチームのメンバーが、「どうして私達ばかり大変なの、どうして私達ばかりオムツ交換しなきゃならないの」と、不満が大きいのです。
Ｂチームのメンバーが、「どうして私達ばかり変な喧嘩の仲裁しなきゃならないの、どうして私達ばかりしつこい訴え聞かなきゃならないの」と、不満が大きいのです。

要するに、お互い大変なのです。
お互い、自分たちのことで精一杯で思いやる気持ちが持てないのです。
こんな固定チームナーシング、意味があるのだろうかと思う日々。