＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

年末からずーっと呼吸不全の搬送依頼ばっかり！！
当然インフルかコロナ罹患していて、同居の家族も風邪症状あるのにノーマスク！！最早誰かにうつそうとしているようにしか思えない。自分が良ければ周りのことなんてどうでもいいんでしょうね。でも、もし自分も重症化して入院が必要となったとしても、病床空いてなくても怒らないでくださいね。そうゆう自分勝手な人達が多くて感染者も増えて病床逼迫してるので。

感染予防対策してない人が多くてつい愚痴りました。
ここで吐き出させてもらって明日からまた頑張ります。

私はね、もう見放されているのはわかってる。
だから、管理者を変えた方がいいと思う。私のせいではないけど、やっぱり管理者は定期的に異動して、部署の雰囲気を変えることって大切だと思うんです。
いろんな部署の管理ができた方が絶対に組織にとってもいいと思うんです。

パワハラ看護師長

「看護研究の途中経過を年末年始休み明けまでに病棟師長へ提出する事。」　

こんなメモ書きがレターボックスに放り込まれていました。

「カンケン」子持ち様や時短さんに断られまくって、あとは派遣さんなんかで誰も引き受け手がいないからと泣きついてきたわりには、随分と強気な言い草です。

しかも院内の看護研究委員会の介入はさせずに、提携大学とのやり取りで行う条件も無視してのコレです。

「年末年始休み明け」というのもまさに、喧嘩を売っているかのようでもあります。

師長はじめエラいさん達は9連休とか10連休を満喫しているのですが、我々現場看護師は普通に出勤で普段以上の不穏対応に明け暮れている中でです。

大体、「年末年始休み明け」は休み中の後始末を休んでいた人達に任せるために休みを入れてあります。

泣きついてきた自覚が少しでもあるのなら、命令口調の不愉快なメモ書きをレターボックスに放り込んでおくのではなく、頭の一つも下げるのが筋です。

それすらもしたくないのであれば、こんなバカな「カンケン」など即刻やめて下さい。

やりたいことがあるなら自分で努力したらいいんだけども、自分の力だけではどうにもならないことってあるよね。
管理の勉強したいけど、いつも病棟看護師優先だから、人手のいない部署は研修にも行かせてもらえない。

看護助手歴約20年おっさん
最近、生まれて初めて覚えた医療用語
右側臥位
左側臥位

最近、生まれて初めて覚えた一般用語
マスターキー

車道に飛び出すのやめてくださーい
左右を確認してから渡りましょう。信号がない所なら尚更。
走行中の車の前に飛び出さないでくださーい
50のおっさんですよね？5歳じゃないんですよ？というか5歳の方が交通ルールを分かってるんじゃないですか？
車が走ってるのにも関わらず車道の中心を走るし。

以前、帰宅中に親子と遭遇し父親が子供に「車が来たぞ、避けろー」と言ってました。
本来、貴方は父親の立場ですよ。小さい子に交通ルールを教える立場です

早く元の病棟に返せよ
いらないんだよ、あのクソジジィ。
何かあれば殴ろうとする、ドアを蹴る。
自分がゴモゴモ話してるに伝わらないからと逆ギレ。
物は盗む、人の名前を消して自分の名前を書く
キモイキモイ。本当にキモイ

去年、介護員が数人退職した。いずれも介護福祉士の有資格者。その人たちの上司は無資格、何の研修も受けてない人。
無資格の人が、有資格者に誰かからの適当な受け売りの事を言い、指図し、動かしていた。
そりゃ辞めたくもなるよね。それを分かってない。
人員不足って言うけど、毎月毎月、みんな有休たくさん使って遊んでたら、人員足りてると解釈すると思うんだけど。　
人が足りないのは誰のせい？

もがいたところで、貴方の悪態が消えるわけではないの。
もう周りを巻き込むのはやめて　大人しくしてて下さい。
皆の心の安定を取り戻させて下さい。