＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

ホーム。夜間転倒して上腕骨骨折の疑いの利用者がでた。早出の派遣看護師。状態見たか尋ねてきたが、朝のミーティングで遅出の私は聞いたばかり。どんな頭してるのか？までは良かった。看護師間では明日の月曜日整形受診の方向。ケアマネさんが施設長に知らぬ間に報告し、救急車で受診させての指示だったらしい。前にも行ったからと最初の病院に連絡もなしに自分で運転して搬送。当直は消化器のDr.。見れないから二つ目の病院へ行きなおして骨折が確認されたが、帰ってきても何の報告も無く、処方された湿布は自分の居場所に置いたまま。家族に改めて最初受診した病院への受診日設定をされていた。看護師が介在しないケース。今後湿布貼るのもやってくれるんだろう。入る余地無しだから。何では言ってられないだろうが、スンゴイ職場だなぁー。どうしょう？❓

腰椎圧迫骨折て入院中の患者さん。最初から、こんな評判の悪い病院なんて嫌だと入院拒否してたのにもかかわらず普通に入院してる。
消灯時間の22時から起床時間の６時まで何か物音がするたびに怒鳴り散らす。
こんなにうるさい病院は初めてだと、あなたの声が1番うるさい。
もう少し静かな部屋は無いのかと言ってきたから個室しかないですと言うと、生保の人に金払えと言うんかとまた怒鳴る。
うちらの税金で病院にいるのに、そーゆー態度ってあり？と口から出てしまいそうになりました。
どうぞ転院なり希望してください。
ただ、腰椎圧迫骨折くらいでは他の病院は受け入れてくれないし、クレーマーはすぐに追い出されますけどね。

ホーム。昨日私は休み。本日、内服薬のセットをしていたら昨日夕薬のセット漏れ。今朝のセット漏れ。未だ残っている派遣看護師のお呆けさん。自分がなさっているにも関わらず何の反省も無く、こちらの報告書作成の仕事が増えるだけ。医療、療養では使えないレベルの派遣看護師だが、看護師の頭数が半分になった今、看護師不在が目前。給料は高い方でも人が来ないもんですね。何か言うと口ごたえ。同じ年齢だと。世界が違う相手とは仕事が出来ないものだ。辞めて欲しいのだがなぁ〜。次が来ない。仕事に行くたび二人分をこなさなくてはならないストレスから眉間に皺が寄っていると魚屋さんから言われてしまった。ガンバンベーです。

ホーム。続き。夜勤に入って来るなり介護様。身内が亡くなったようだが？感情激しく泣いておった。自己中で時に周りも持て余す存在。非常に攻撃的で、こちらに精神科行けと怒鳴ってくれたが、何か経験があるからの発言と関連っけられる。人を見る立場。散在泣きわめいて帰って行った。可哀想に夜勤明けの男性介護士が呼び出されてお仕事に。テメエが精神科行ってこいよですなぁ〜。皆さん自由で変化を味わいたい人向きの職場です。はぁー。

ホーム。仕事をしない派遣看護師と正社員看護師が辞意を示したものだから、本部からわたしへの性格診断様アンケートが来た。余白に書ききれないほどの問題点を短く書いたが、こんなもんで第三者は理解してくれるのかな？施設長には色々上申している経過はあるが。どのように上に報告しているかはわからない。かいごのレベルが低い事には触れず、看護師に絞ったものだが。さてさてどうなりますやら？

定年後に臨時として働いてるおばちゃん看護師。仕事も遅いし時間がかかる。内服の準備も間違って準備してあったり、やりかけの仕事を忘れたり。
私が休憩30分前に入院とってるのにおばちゃん看護師に患者さんの着替えを頼んだら「私〇〇さんのことしてるから行けなーい！」と拒否。結局休憩時間過ぎまで入院に取り掛かり、他の看護師が私を気がけてくれた。大体あの時間帯の入院はおばちゃん看護師がとるべきだったのに入院はとりたがらないし残業したくないオーラ出してる。仕事しない人は本当にいらない！

今年度の目標を具体的なプランと共に発表しろとのお達し。朝のミーティングで一人ずつ読み上げてもらうからちゃんと書いときなさいよーってさ。○月まででの退職って書いたらどんな顔するかなー。
だいたいおかしいんだよ。年度末の退職は4月末までに言えとか年度内に辞めるのは病気以外認めないとか。労働基準法ってご存知ですか？クソみたいな自分ルールばっかり作りやがって。

今までクリニックに勤めて正看にかろうと最近大きな病院の外来に勤め始めました。(半年目)
自分の勉強不足は自覚していたけど、本当にダメダメ❗
看護師じゃなくて失礼だけど助手さんぐらいなことしか出来てないことにきづかされました。アセスメントができない！咄嗟の対応もできない！
ほんとに悔しい不甲斐ないとも感じる。
でも、同時に次に繋がる注意アドバイスをしてくれる人がいるなかで明らかに私にムカつくだけで言葉を発してくる人もいる…。
ほんと、そんな時心臓えぐられる。酔いつぶれたくなる。
でも、一歩一歩前に進んでできること増やそう。








といいつつ、頭ごなしに怒ってくるやつのバーカバーカ！！！
がんばろっ！

ミスをしたのは私だし、新人は叱られてなんぼというのはわかる、わかるけれども。わざわざ私がいない時間に他の科の看護師や師長やキツい先輩方がいるところで結果的に何も起こらなかったミスを報告した先輩、報告を聞いて「私ちょっと一言言わなきゃ気が済まない」とやってきたベテラン、本来反省だけですんなり入ってくるはずの内容に刺々しい気持ちが出来て、なんだか素直に受けとめられなくなった。
「あなた看護師の自覚持って仕事してるのか疑う」「ありえない、考えられない」「適当な気持ちでやってるんじゃないの」と、人格攻撃キツすぎて。
適当な気持ちで仕事してるなら、とっくにこんなところ逃げ出してるよ！一瞬の出来事で何にも知らない人に心構えまで疑われて否定されて…そりゃ5年以内に7割が離職するよ！

ホーム。ろくに仕事をさない派遣看護師の一人は首になった。感化された仕事ろくにしない正社員看護師は今日階段から落ちたとネックカラーをしてきた。帰り際、排便チェック表を隠していった。そのお方もお辞めになられるそうだ。もう一人、適当な仕事をしている派遣看護師が残っている。いっその事辞めてもらって新メンバーでやりたいがすぐに補充されないでしょうね。利用者からも評判が悪い。施設長は明日ネックカラーの看護師がお休みになるのに勤務表の修正が必要なのに何も言ってこない。早出のインシュリン打ちがあるのだが？こちらが気を利かして早出に行くしかない。このホームだけ残業があると本部から言われているらしいが散々仕事ぶりを報告して来たではないか？そんな中、新たにホームをもう一か所開設するらしい。普通に仕事をしてくれる看護師を回して貰いたいものだ。