少しは自分で調べてから電話かけてこいって思うときある。
日勤始まる10分前に電話してきて「熱が出て風邪みたいなので、休みます」だと。しかも、次の日元々休み。いろいろ疑うけど??なんでギリギリなの?本当に熱あるの??サボりじゃない??自分が新人の時は、迷惑かけるから熱だけならロキソニン飲んで仕事いったけど、今は違うんですね。
家庭の事情(子供が幼稚園で夜勤できない・時短使用中)で日勤しかできないため外来希望の私と、病棟が嫌という理由で外来希望の仕事のできないおばさんと。私の家庭の事情は無視でおばさんを優先的に外来に配置する、係長のえこひいきが許せません。
持ち帰りの委員会の仕事が多すぎる。
平日はベッドコントロール激しいから
受け持ちの仕事ですら時間外当たり前なのに
いつ委員会の仕事までやれって言うの?
昼休憩も取らずにやれと??
必然的に、平日よりか落ち着いている
日祝日か夜勤で患者の就寝後のラウンドの合間に
少しずつやるしかない。
"メンバーにもやってもらえばいいじゃん"なんて
師長でありながら現場が分かってない
あなたが言うけどね、
記録も看護師としてまともにかけず、
アセスメント不十分な下っ端に
任せられるわけないでしょ!
平日はベッドコントロール激しいから
受け持ちの仕事ですら時間外当たり前なのに
いつ委員会の仕事までやれって言うの?
昼休憩も取らずにやれと??
必然的に、平日よりか落ち着いている
日祝日か夜勤で患者の就寝後のラウンドの合間に
少しずつやるしかない。
"メンバーにもやってもらえばいいじゃん"なんて
師長でありながら現場が分かってない
あなたが言うけどね、
記録も看護師としてまともにかけず、
アセスメント不十分な下っ端に
任せられるわけないでしょ!
次々に辞める職場の看護師。
終いには、トップまで辞める始末。
これどうすんの。
まだ、辞めそうな看護師、何人かいるのにこんなに減って大丈夫か。
私も早く、辞めたい。
いい職場だったのに。変わちゃったなぁ。
終いには、トップまで辞める始末。
これどうすんの。
まだ、辞めそうな看護師、何人かいるのにこんなに減って大丈夫か。
私も早く、辞めたい。
いい職場だったのに。変わちゃったなぁ。
人手不足。なのに補充はしない方針だという。完全にブラック病院。給料も安すぎる。
やらかした。
自己嫌悪、先輩には迷惑かけるし、もうやだ。
早くやめたい、でもやめれない。
確認しなきゃいけないのも、わかってるよ。
それでも、ミスしちやう。
そして、レポートかく。
もうやだ。
自己嫌悪、先輩には迷惑かけるし、もうやだ。
早くやめたい、でもやめれない。
確認しなきゃいけないのも、わかってるよ。
それでも、ミスしちやう。
そして、レポートかく。
もうやだ。
この職場に異動してから、自分でもびっくりするくらい、イライラするやつになった。イライラして仕方ない。そしてそんな自分が嫌。
清拭のあとの片付けを人任せにするのも、受け持ち患者の薬剤も誰かが薬局から持ってきてくれると思ってるところとか、師長がしっかりしてないところ、主任が仕事しないところ。ぜんぶが嫌。早く辞めたい。
清拭のあとの片付けを人任せにするのも、受け持ち患者の薬剤も誰かが薬局から持ってきてくれると思ってるところとか、師長がしっかりしてないところ、主任が仕事しないところ。ぜんぶが嫌。早く辞めたい。
有給使いきらないならせめて公休使いきってくれ
更衣室で着替えるだけなのに とにかく うるさい同僚。ダンナがどうしたの 娘があぁしたの 全くどーでもいい話を 音量MAXで。耳障りなんだよ❗

