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看護師の職場探しサマリー

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業務が統一されていない。科ごとにやる事が大きく違う
だから、あちこち行っても一から覚えなきゃいけない状態になっているのに、上司はそれを理解してない
採血室でもそう。色々問題があると言い続けていたのに、つい最近、数年ぶりに現場を見にきて、問題の大きさを自覚したと、謝ってきた

遅いんだよ。何人退職した?
事務方だけで5人
看護師で2桁、数年で退職したんだよ?
補充も数名だけで、よく回してると思う反面、人が居ない時の絶望感が半端ない
これで、妊婦さんが数人いるから、来年はもっと厳しくなるのわかってますよね?
事務がとる電話、わけわからないのを看護師に回してくる

事務「半年前に受診して…」
診察して欲しいとかなら、予約取れ案件

事務「今後どんな風になるか聞きたい」
診察しないと分かりません

事務「看護師さんから教えて欲しい」
看護師は悩み相談室ではございません

事務「概算は…」
検査する前から概算は出ません

事務「看護師さん、電話対応が雑じゃないですか?? 患者さんに優しくしてください!」

はい???

患者のクレームじゃなく、最後は事務からのクレームかよ!
ボディソープが詰め替えられてないばかりに入浴中に慌てて詰め替えるはめに
前回の入浴介助時に少ないのは分かってますよね?なぜ、最後の浴室掃除の時に詰め替えない?
それを指摘したら「日曜日休みだったんで‼︎」はぁ?前回の入浴介助は金曜日。浴室掃除もその日にしてますよね。その時に入れ替えらと言ってるんです。なのになぜ日曜日?
日曜日が休みとかどうでもいいんだよ。金曜日の浴室掃除の時に少なかったら詰め替えろって言ってんだよ。
「日曜日休みとかどうでもいいです。金曜日の入浴後に詰め替えれば良いだけでしょ」と言えば「棚の中に入ってなかったんで‼︎」いやいや…棚の中にないならストックしてある倉庫まで取りに行く。
休みだったから、棚になかったからはただの言い訳
いい歳こいて言い訳とか恥ずかしくないの?
看護師の給与水準の低さについて言うと、「お金だけの問題ではない」と言う人が必ずと言って良いほど現れます。

これを言っても良いのは年収1500万円くらいの給与水準になっても、問題山積みの看護業界が変わらなかった時のはずです。

無理とは思いますが、本気でこの業界を変えようとするなら、待遇面からではないのかと。

給与が安くて人員も不足していれば、疲労や不満が蓄積して、職場環境が荒んでくるのは当たり前過ぎます。

とりあえず、お金で諸問題の少なくとも8割は解決します。
15時ちょっと前くらいの時間に、やっとの思いで昼ごはん食べてたのに、このあと検査あるからよろしくって言われたんだけど。散々人に仕事押し付けといて自分はお昼にきちんとご飯食べて休憩もしっかりとってたくせに。私には昼飯食べる権利もないということですか?上司にチクろうかな。あ、うちの病院上司もクソだったわー。終わってるー。
いつまでも学生気分だと困ります。
「〇〇さんがオムツ交換して欲しいと言ってます」
で?だから?言ってますじゃなくて貴方がオムツ交換してください。
こっちは経管を流すのに忙しいんです。
あとそれといい加減に自分で対位交換出来る人のオムツ交換くらい1人で出来るようになってください。経管の事をしている時に「すみません、手伝ってください」と言われても無理です。
1ヶ月経っても患者とスタッフの名前を覚えないから看護業務ができません。
バイタル測定なんてろくにした事ないですよね。その他の看護業務なんかできるわけないよね

あと、手伝ってくださいと言ったからにはあなたが主体で動いてくださいよ。患者を起こすのを手伝ってください。とかいうわりにはこちらに全て丸投げで眺めるだけ。
まあ、力がなさすぎるあなたと起こそうとしても無駄に時間かかるので私が1人で起こしたほうが早いんですけどね
にしても、支えるとかしろよ
眺めてないで