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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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入院が数人来たから1人1人早くアナムネ済ませたいのに「あの、それって今話さなくちゃいけないことですか?具合悪くて寝たいんですけど」と。アナムネとってる時からそういう雰囲気出してたし具合悪くて話したくないのは分かります。でもあなた意外聞く人は居ないし看護師としては早くアナムネを聞きたいのです。。患者さんのことを第一に考えるのが看護師かもしれないけど、やっぱり仕事は早く済ませたい。
クリティカルケアやってまだ日が浅い私だけど、それなりに一生懸命仕事はしてるつもりです。
リーダーやりだして、色々思うことがあるんやろうね。
色んな人の悪口を言ってるある先輩。明らかに態度でわかる。てか私のこと苦手なのか分からんけど、入職したころから一線引かれてて好かれてないのは知ってる。
仕事できるし仕事早いけど、ICUでしか仕事したことないんだから、クリティカルケアの考え方できて当たり前やし、視点もできて当たり前でしょ。

こっちが仕事手伝っても「ありがとー」って全然気持ちこもってないお礼(別にお礼が欲しくて手伝ってるわけじゃない)。でも自分のプライベートでも仲良くしてる人が手伝ったときは「ありがとー!」って態度違いすぎやろ。
こっちが仕事頼んだら嫌そうな顔するの止めてほしいわ。仕事やりにくい。

負のオーラ漂ってるし、細かいことでネチネチ陰険過ぎでしょ。
下の子の悪口言ったり上の悪口言ったり、口が「へ」の字になって顔に性格でてるよ。
仕事いまいちな後輩が担当してたレベル200の患者のバイタルとりながら、「バイタル忘れられて可哀想やねー」って皆に聞こえるように言ってるの、性格悪すぎやろ。患者さん聴こえてるから。
卑屈な人って顔にクセが出るけど、彼女と仲良くしてるスタッフも卑屈で人によって態度かえるし、顔にクセが出てるし、似た者同士。ほんとやりにくい!
辞めたいのに辞めさせてくれんとか言ってるのも意味わかりません。ネチネチした人大嫌い
転職派遣会社のお姉さん。職歴が整形外科病棟4年だった頃、転職サイトとお姉さんと職歴について話してたら、「整形外科病棟だったら、採血とかできませんよね~。採血はできますか?」て聞かれて唖然。整形外科病棟は、オペのオンバレードです!!内科疾患持ってる方も沢山います。術後急変も多いし、採血検査も毎日ワンサカ。ルートももちろんオペ前、オペ後、点滴めっちゃしまくりですよ?毎日採血、ルート撮りまくって4年。採血できませんよねって言われて、ここの転職サイトに任せられないと思った。
部署異動初日
2時間放置(説明すると言われて待っていたが来ず、「連絡する」と言われ忘れられていた)
雑務をして終了。

移動2日目
休み(月またぎで連勤になってしまうため)

移動3日目
「仕事できるよね?」と、説明されず、他の人と同じ人数の担当付き。
説明も何もまだ受けていない事を伝えると、師長から伝えたと聞いていると。
資料も何も受け取っていない事を伝えたが、「自分で必要ならマニュアルを見てコピーして」と。場所を聞いても「探して」としか言わない。


同じ院内で仕事してたからって、1人でやらなきゃいけない早番遅番も、他の人に聞いてって、教える人も決まっておらず、時間をみつけてこそこそ聞いている状態
師長ぶっとばして、看護部に報告しに行ったら「口があるんだから聞けばいいじゃない」とは、どういうこと??
こんなんだから、強制的に移動させられて、みんな辞めて行くんでしょ
看護部で座ってるお偉いさん方、部署に行ってやられてみれば? 「なんで退職しちゃうのか、わからないのよね」って、分かろうともしないし、分かってないですよね
患者が心配だからと何度言っても面会時間を守らない家族。病室で話をするから、他の患者さんの安静が保たれないので個室に移動するか相談してとお願いしても、一人はさびしい、しんどいのに気づいてくれる、個室代は保険きかないでしょ、など自分勝手。しかも何かあったから同室患者に頼ろうという考え方がすっっっごい嫌。心配で周りが見えなくなってるのかもしれないけど、理解力が乏しいのか、うまくはぐらかされてるのか。後者なら許せない。
日勤なのにどれだけ残業させる気でしょうか。
急に休む人がいるせいで人が足りないだけでなく、急な入院入れるし、急に退院する人がいるせいで一人の人間に多大な負担がかかる。
大変な思いをするのは入院をとる人です。非常に迷惑です。
こっちはやりたくもない残業やってるのに周りは知らん顔。
師長、あなたが、周りに無理な勤務をさせて、何の配慮もしないからまた一人辞めていく。
部下が陰口叩いているのを知っていますか?
何もかもこっちに回すのはやめて下さい。
イエスマンじゃないんだから、部下の身体の事をちょっとでも考えているんなら入院を断るという言葉を覚えてください。
人数少ないのに入院を受け入れる度に部下の反感を買ってますよ。
私もずっとこんな病棟にいるつもりはありません。
あなたが甘やかすから、いつまでもスキルが上がらないのでは?
何故、できない奴をかばい、指摘する私が悪者になるんだよ。あいつをダメにしてんの自分だって早くきづけよ。お前が指導して、あいつは成長してんのかよ‼
お気に入りのナースにはセクハラ一歩手前の絡み方でインシデントもお咎めなし。
気に入らないナースには報告の仕方一つ一つに対しても重箱の隅をつつくようにネチネチと嫌味と悪口。

そんなクソ医者をおだてて褒めて持ち上げて気持ちよく仕事をさせてあげるのが仕事のできるナース、それが出来ないナースは仕事が出来ないナースと言わんばかりの空気の職場。
なにもかもくだらなさすぎる。