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病棟の仕事がつらい看護師さんへ
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二回目のワクチン接種。
副反応半端ない。
朝から頭痛、倦怠感、手の痺れ、浮腫み感。
若い子は熱がでて半日で帰った。
長日勤で帰るわけにもいかず、痛み止を乱用しだめ押しのカロナール。
やっと勤務を終え自宅にかえったら全身の筋肉痛と寒気。
腰痛も。


勤務が組めないのは百も承知だが、せめて翌日は休みにしてほしかった。
明日は夜勤。少しでも良くなっていることを祈るしかない。
痙攣発作だと、Dr.コール。
結局、シバリングだったみたい。
大事に至らなくて良かった。
バカ医者は、こんなこで読んだのかと言ったららしい。妻との買い物の途中で帰ってきて、車で妻を待たせているだとー
だから何だよ、ばぁか。お前は医者か?
うちの病院はおかしい。メンタル病んでる人が多い。しかも、故障部位があると様々な事が優遇されて、負担は増すし、バカバカしくなる。出来ない事あるなら、少し考えてもらいたい。ここにこだわることないと思う。周りの事も考えてほしい。同じ給料だなんて、いい加減にしてもらいたい。いい迷惑。
色々なところに車ぶつけて、車は傷だらけ。
杖歩行すらヨタヨタして転倒歴も多数あり。
しかも最近は認知症状もみられる。
何度も運転免許返還するように患者や家族にも伝えてるが、本人の強い意志で運転続けて通院してくる。
自爆ならまだしも、他人を巻き込む事故を起こさないうちに、本当に辞めてほしい。
子供の発熱で保育園から連絡が来る。同じママナースから「子供にちゃんとご飯食べさせてるの?ちゃんと管理して」って…もう少し理解あってもいいんじゃないですか!!!
人工呼吸器を付けてるALS患者。本人も家族もくせ者。バタバタしていたので、ナースコール鳴ってたけど、すぐに行くので待っててほしいと伝え2,3分後に訪室。来るのが遅いと患者や家族にキレられた。でも、その患者のベッドサイドでナースコールが鳴ってピッチを見るだけで嫌そうにしている。他のスタッフや医者からの電話に出ると「私の所にいるのに電話に出るのは私に失礼でしょ」家族にも「ここにいるときは他の患者のナースコールに出ないで」的なことを言われる。PNSで普段2人ペアで行動している。2人中1人が他の患者のコールに出るのもダメなんかい。自分のコールには早く出ろ。他の患者のコールには出るな。矛盾しすぎ。そんなんだからみんなコール鳴っても病室に行きたがらなくなるよ。
散々助手とスタッフを苛め二人同時の退職!当然忙しくなるのは当たり前!それを今更「あの2人のせいだ・・・」と悪態つくのは何なのか?マッ頑張って下さい!この忙しさはアンタらの自業自得ですから
お昼ご飯配膳中、お昼休憩の申し送りで「〇号の〇さん、39度です」
直後、〇号室からのナースコール
配膳中の助手さんから「ガクガク震えてて、おかしい」と
さっき申し送りをしてた担当の姿は、もうステーションにはなかった

急変コール対応ではなかったけど、昼食を切り上げて帰ってきた師長から、残って対応したスタッフの対応の良さに労いの言葉をかけてくれた

「が」 そこじゃないんだよ

熱発報告したスタッフ、昨日から微熱が出ていたことも知らず、熱発時には血液培養をとる指示があったこともしらず、39度の熱発なのに部屋は「冷房」だし、布団などの調整も何もなし

1時間以上の休憩後に「そんな事があったの、大変ねー」と笑って、担当・当事者としての「自覚」まったくなし

振り返りをするって言われて「何を」「誰が」したかを書けって言われたけど、リーダーは時系列で報告を貰った時間から、レポート用紙2枚分
当人は2行だけだったそうで?

やだー、そんな看護師に「看護と言うなの何か」をしてもらいたくないー
時短勤務者が日勤リーダーのとき、準夜リーダーは15時30分に出勤することを義務付けられるのが納得いかない!!
なんで時短勤務者だけ優遇されるの?私の勤務は16時30分からなんですけど!!!!
準夜単発ならまだいいけど、準深の時は何時間働かすつもりなの?朝9時に出勤するのを待ってそのあと申し送りとか。。。
バカか!!!!!!
ワーク ライフ バランスって何?医者だけがやってるわ。
私達だって定時で帰りたいから、指示貰いに行ってるのに、こっちは忙しいんだ、って怒るなよ。指示出さない自分が悪い。
挙げ句に、この患者なんだっけ?だって。あなたの患者じゃないよ。
医師記録も書かないし、何年も入院してても、3日おきの採血に検査三昧。それも見てくれと頼まないと、検査出したことも忘れてるし、意味ないよ。患者に普段かけてるだけ。