＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

バレンタインでそこそこいい金額を強制徴収され、その日は休みで結局何贈ったか知らされなかった。
ホワイトデーでお返し来てたんだけど休みで全く知らされず、院長が賞味期限あるからってわざわざ個別に教えてくれた。
しかも冷蔵庫から出して「ありがとう」って手渡ししていただいたんだけど、それを見ていたお局様…
院長退室後吐き捨てるように「他のお返しもあるから持ってって！」と言いながら、冷蔵庫とお返しの紙袋の前から退かなかったんですけど？？？
他の物受け取れず退室すると「また持ってかなかった笑、ホント変な人笑」って言ってたの聞こえてますから。
持ってかなかったじゃなくてそっちが持ってけないようにしてるじゃん。
仕事も私がミスるよう仕向けてるの気付いてないとでも思ってます？
全部院長に報告してます。
院長は長年勤めてくれてるからって沙汰を躊躇してるけど、裏の顔知ってガッカリしてたよ。
そのうち沙汰が来るんじゃない？
私は引き止められてるけど、顛末見る前にフェードアウトしまーす。
バイバイ♪

嘘ついて仮病使って散々逃げ回っていたくせに、今更何？嘘つき看護師。嘘つき。嘘つき。

嘘つき。仮病使って逃げたくせに。嘘つき。

患者の為に行動しなさいというけれど
季節が分からなくなる認知症の人に、季節を感じてもらう為の物(手作り、百均などで買う。もちろん申請しても返金されず自腹)を、汚い、外せと言い
勤務歴が長く信頼関係を築いたスタッフを、どんどん移動させ、気付けば2年目がチームリーダー。もちろん分からないことが沢山あるし、リーダーを教える人もいない

どこが、患者の為ですか？

また悪者になるんだろうなぁ

悪い人じゃないとは思う。でも看護部門のトップなら嫌われるの承知で戦って欲しかった。部下を守って欲しかった。
問題を問題視してないのは驚いた。それだけ現場を解ってないのか、鈍感じゃないと続かないのか。
3月に3人も辞めることの責任なんて微塵も感じてないんだろうね。

ぞくぞく、辞めてくよ、最悪な環境の病院。看護師長さん、いい人だったのにね、何も気にしない、図太い人だけ残る。人を傷つけていることすら、わからない人。

しゃべってないで働いて〜。
お給料もらってるんだから、ちゃんとやれって、自分が後輩に言ってましたよね？その言葉、そっくりそのままあなたにお返しします！

上司に、この検査のヘルプ入って！とか○○さん今日残業出来ないから代わりに残って！ってよく言われる。残業出来ないと断ると、だったら朝のうちに言ってよ！…と。その日はもともと定時で帰れるはずの日だし、私だって用事があります。喋ってばっかりで仕事終わらない人の尻拭いを、なぜ私がしないといけないの？残業できないなら、定時までに仕事終わらせる努力すればいいだけの話。頑張ったけど無理だったなら仕方ないけど…。そんなに言うなら師長、あなたが手伝ってあげたらいいのでは？

1度思い込んだ評価は変わらない

｢できない｣スタッフじゃなくて、｢ちゃんと教えてくれたら普通以上にできる｣スタッフなんです
新人には｢手とり足とり教えます｣と言っておきながら、既卒や元からいるスタッフには｢そんな事もしらないの？｣と、教えてもらえず。教えてもらうんじゃなくて自分で聞くのって、どんな世界ですか

ちゃんと流れやポイントを教えてくれれば、できますよ
できないスタッフだから自分の部署にはいらないと、追い出されましたが

｢なんでそれが元の部署でできないの！？｣って、おかしくないですか？
元々やってるんですよ、誰よりミスを発見して事前に回避してたんです
だから、いなくなった部署が、以前よりミスやトラブルが、多くなってるんじゃないですか
スタッフを見れてない、現場に来ない管理職として、と言うより、あなたの個人的な好き嫌いでの判断ミスですね