＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

辞めて良かった‼️
数ヶ月経ちましたが、やっぱり正解でした。
今のところは前職よりスタッフは少なく、診療科も多いですが、一人一人が真面目に仕事をするし、仕事中に行方不明になる人もいない。
いかに前職が酷いところだったか改めて良くわかる。

患者への虐待と思われる事が多すぎる
嚥下障害もない、発熱して検査をし尿路感染症と診断したのはお前だろ
不必要な絶食をさせて、患者は空腹を訴えている
点滴は2回自己抜去した
それを医者に報告したら笑ってる
絶食の必要性を質問しても返答がない
医者以前に人として最低だと思う
納得いかないから理事長に報告しても「食事再開してもらえば？」と
それを言ってもしてくれないからお前に報告してんだよ
バカなのか
こう言う医者達はどうしたら良いんだろう

残業申請したら「もっと詳細に書いて」と
他のスタッフに見てもらったけど「これ以上、どう書けと言うんですかね？」と言われた
12時間働いて、勤務内容を時間と共に書いたのにこれ以上どう書けと？
2ヶ月前に病棟の内情を文章と共に報告しても何も介入しない、明らかにキャパオーバーしてんのに全く分かってない
会議の時に「ここ(私が所属している病棟)の指示は大変だからね～」と他の病棟の師長達に報告して何をしたいわけ？同情なんかいらない
「1回うちの病棟の指示受けをしてみてください」と看護部長、副看護部長に言ったら「イヤ」と即答
本当にクズの集まりだ
病棟スタッフは疲弊してる
「訴えても何も変わらないですよ…」と諦めてるスタッフもいる
こんなクズ管理職本当にいらん
バカ医者の不必要な嫌がらせレベルの指示に振り回されて日勤で管理業務なんか出来ない(私は師長をしてます)
自宅に仕事を持ち込んでしてるけど、終わらない
本当に腹が立つ
長文失礼しました

勝手に有給休暇つけるのも腹立たしいけど、その上入り明け有給ってどういう了見なのか。
夜勤の為に勝手に有給休暇つけるな

辞めることを1年前から師長に伝えていた。はじめての退職なので何をどう確認したらいいのかも分からず、辞める3ヶ月前になって、年休について確認したら、1ヶ月分も残ってないと言われた。まず、いつまで出勤できるのか確認してそれに合わせて年休処理するのが管理者なんじゃないのかよ。

主任は途中からきて、病棟年数は私の方が多いのに、見下した発言や嫌味ったらしい小言がすごく腹立つ。あれで指導するんだと思うとゾッとする。

うちの師長や主任はすぐ詰め所の奥でこそこそとはなしてる。
今日だって大不穏のおじーさま相手に放尿のびたびたを流石にほっとけなくて、二人がかりでてにひっかききず付けられながら着替えさせているのに、手伝う素振りもない。
「何でそんなに怒れるのかしら。」と知らん顔。
いやいや、認知症の症状で帰りたいからだし、入院環境そのものが高齢者には異世界なんだし。

休憩も取れず持参した弁当は自宅に持ち帰り。
帰ったのは22時。超勤も付けれず。

何のために働いているのか？
40すぎての最後の転職と、職場を変わったけど
ここのやり方も上司も全く合わない。

出来る看護師ばかりじゃないし、自分もこの年になって物覚えも悪いから馴染めないのかと思っていたけど、そればっかじゃないことに、気づきました。

やめよう。
こんな病院。

公立だから、給料も休みも多いけど
上司が悪すぎる。

心が持たない。

新しい師長やりづらいなー
目つけられてる気するし
いじめられたら、パワハラ委員会に連絡しよ！

自分が分からないこと、やりたくないことを人にさせてといて「私が◯◯さんに指示してやらせました」と師長に報告する准看さん。
診療介助の合間で他の科に入り込んでお喋り。
午後は処置室ベッドに座ってお喋り。
不器用だからやりたくないことはさせるな！と啖呵を切る。
なのに、前にしゃしゃり出て、自分が上手く立ち回れないと私を呼んで変わりをさせ、自分が采配したと上にアピールする。
患者が何故入院に至ったかカルテを見ても理解が出来ず、病棟スタッフへ「入院になった竜はわからないけど、兎に角入院だから」と言うものだから病棟から苦情も出ている。
でも、自分は仕事が出来るのに評価が悪いと本気で言う。
最近は、残念なクラークとつるんでお互いを誉めあい、師長をディスる。
この病院は採用時に何処を見ているんだろうか？

看護師でもないのに勝手に患者に指導するクラーク
一緒に仕事すると自分も看護師と同等と勘違い…するのだろうか？
それも一人ではない。
しかも、自分は仕事ができるのに師長に取り立てられないと愚痴。
もっと励精に考えて欲しい、職種が違うことを

医師ドクターに直接サイトつながりませんが？
ストップかかったんでしょうか？