＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

いや、それ日勤で確認するような事だよね？夜勤の交代時に言われても困るんだけど。緊急じゃないんだから日勤が来たら確認すればいいんじゃ…。それに、Dr.に口頭で聞くのがそんなに嫌かね。確かに理不尽に切れる人だけど…。でも口頭で聞いた方が早いよね？それと、きっと仕事出来るナースなんだと思うけど、夜勤で来ると超機嫌悪いのやめて欲しい。

病状説明で、提案した治療法を患者が迷って決めかねてると、イライラした感じでもうこの科ではすることないから帰ってもらうしかない。いらないし、本当に辛くなって来ても私は診ないって。。。

え、最良の方法を患者さんが納得できるようにお話してあげるべきでは？
最終的に決めるのは患者さん。
患者さんに対する言動が酷すぎて衝撃。

自分はできる管理職と勘違い丸出し看護部長。
スタッフのワークライフバランスとか口ばっかり。
院長や外部にはいい顔して、実際やってることは人間じゃない。
「スタッフ教育しっかりやってます〜」「わたしコーチングできます〜」って勘違いしてんじゃねーよ。
お前の目死んでるんだよ。
そのくせ自分が気に入った看護師には半端ないえこひいき。気に入られる看護師は見ていて吐き気がするほどのごますり。
お前もクソなら、こんなやつが管理職やってるこの病院もクソだわ。
病院ごと潰れてしまえ。

自分で言ったこと覚えてなくて、こっちに色々言われても困るんだけど！！！黙れくそじじい。

早く管理職一掃されないかな。

人数ギリギリからマイナス１人の状態。
サービス早出して、昼休み半分削って、サービス残業してやっと日勤の仕事が終わり、それから普段できないカルテ整理と委員会の仕事。
夜勤の時には仮眠時間を削ってるからクタクタになりながら明けを迎えてる。

これでも超過勤務として認められない；；泣けてくるわ・・・

自分勝手な医者と自分勝手な患者の板挟み。
文句を言われるのはいつも看護師。
看護師同士だって仲良いのは表向きだけ。裏じゃ悪口罵り合い。うまくやれてるのは上にごますりが上手い奴だけ。まぁそれも処世術であっち側からしたらごますりができない奴が世渡り下手で馬鹿だと思ってるんだろうけど。

何もかも疲れた。
どいつもこいつもうぜーんだよ。

同僚が妊娠！
おめでとう！！って言ったら泣き出した・・・。
何で泣くの？？と驚いたら、初めておめでとうって言われた、と。
？ってなってたら、部署の上司達に、この忙しい時に大人なら調整できるやろ、とか言われたらしく・・・。
人の命と向き合う仕事をしている人間が人の生き死を調整できるやろ、って、どういうことだ！？
尊い命を授かってうれしいと思えない同僚にわたしも泣きそうになった。
おめでとうって思えない上司達が居る職場が哀しくなった・・・。

キャパが狭い自分も嫌
自分のことに精一杯で教育もしたくない
研究もしたくない
最近は本当に、本当にやる気がない
なんでこんなことしてるんだろうっていつも思う
こんなことして、何が変わるのかいつも考える
入院多いことは別に何も言わない
だけど病室が入れられるかどうかも考えてほしい
病棟から出せない人がいるのに、その人を出してまで入院をとる意味があるのか
施設入所中の患者もうちのところ
化学療法している患者もうち
緩和もうち

何がしたいのか本当にわからない
ついていけない
緊急も多いのに緩和もやる意味
個室もいつ空くかわからない
大部屋だと不穏患者が入るときもあるからにぎやか

自分のやりたいことがわからなくなった
いつもそれに悩む日々

オムツ交換しようとしたら、
「お前生意気だな」？ あ？
お前がたれ流した尿便、誰が世話してんだよ。
黙れクソジジイ。早よくたばれや。