＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

一方的に「もうやってよ！」とあんたの担当の患者の大して難しくもない処置を押しつけられたのはまあ許してやる。でもそれから数ヶ月経ってるにも関わらずその出来事を私が勝手に手を出したようにいうのは許せない。
あんたの仕事を信用できない人がその分を私に仕事を頼むってだけなのに、それを勝手に私がやるからやることないとかよく言えるな。出直してこい。

長く働いているからという理由だけの主任。
昔から劣等感強く、人への批判ばかり。
正看護師になる努力もしないで、認定看護師の同僚に見下されるのが嫌でその八つ当たりを普段におまえに気を使っている私にパワハラ。
自称はいい人らしい。気持ち悪い。

なんやかんや、新人はいろいろと守られてるのに気付かず、あれも辛い、これも辛いで与えられた仕事も満足にできないのに給料と休みだけは貰ってる。指導しにくい！！そしてそれに疲れた看護師は守ってもらえずに辞める。人手不足、インシデント多発の原因！悪循環なことにそろそろ気付けよ、看護部！！

あのさぁ～この真夏日って言われてる時期にさ、
暑がりの人に冬の七分袖の肌着着せるなよ。
案の定、汗かいて微熱出てるやん、引き出しに半袖の肌着あるんだけど何でそれを着せないの？
あんた達は暑い暑いって言うよね、患者だって暑いんだよ。着せれば何でも良いってわけじゃないんだよ、季節考えろ！

休みは月のかず回してほしい。
多かったら有給で良いではないか。
翌月から引くの早めてほしい。
休みのかずが少ないと、きつい勤務になるから。

うちのセンターには三人もの管理者がいる。
しかも男性なの。。。
気付きもなく、全て適当なあげく責任転嫁！
現場を見ることなく１日終わってますけど！！
三人いたら１人くらい現場をみてちょーだい！
大変なことになってますから～

要領の良い人っていますよね。こっちは残ってでも決められた仕事してその人は他の人がしてくれた挙句、他で手を取っているから仕事をしててあげてと言われる。同じように仕事が重なる事があり決まった時間の仕事だから急いで間に合うように計らって動き更に残ってしたのに、その人は準備すらしていない。まあ人は人って思うしかないでしょうか。

なんだこの勤務表。あんたが作る勤務表最悪。本当、嫌がらせだよな。
あんたが１番楽な勤務じゃねーかよ。
勤務表作るの大変なのは理解してる、でもさ、こんなのあんまりじゃね？お前がやってみろよ。
そんなことしてるから、誰からも相手にされなくなるんだよ、信用全くなし。
あんたらの仕事、こっちに回して楽してんなよ。
それで疲れただ？ふざけんなよ。
人間関係で疲れる？そりゃそうだろな、みんなあんたのことなんて嫌いなんだから。ただ管理職たから波風立てたくないだけ、そろそろシカトされてるのに気付けよ。

口数の多い人物の意見が通りやすい傾向は、女性ばかりの業種だとより色濃く出やすいと感じる。
堅実な人物であればそれでも安心できるが、今の部署はただただその場の感情で動くような自信過剰ばかり。
慎重で口数の少ないタイプは小馬鹿にされ、意見もまともに聞いてもらえず、なかったことにされる。だから言ったのに、ということを幾度となく経験してきた。
根拠あっての決まりごとを利便性だけで変更して後で綻びが出でも、スピード重視手抜きばかりでごちゃごちゃになっても、私は知らんよ。

体調悪いの無理して頑張っても蔑まれて陰口叩かれるなら、無理しないほうがよくない？
私は仕事のできない人間ってことでいいです。
大変な仕事は自称優秀なあなた達にお任せするので、どうぞあなた達だけで頑張ってください。