カバートアグレッションのヤバメなスタッフ つくり笑顔でいつも気に入らないスタッフをハメている 腹黒さはぱっとみ解らないが よく観察すると看護師なら誰もが気付くヤバさ 自分も道をそれないよう気をつけないと…
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先生、この前助手に患者の病状を説明してたけど、あの人分かってなくて「この人の目眩は耳鼻科じゃないって言ってました。」とか今日言ってたよ。 とりあえず患者さんに影響ないし、私に聞かれてないから黙っときました。 私に話すの嫌なら他の看護師に説明すりゃいいのに、よりによって嘘つき高飛車の助手に説明してるんだものー。 助手と看護師、使い分けないと危ういですよ先生w まぁ、黙して内心笑ってるあたり私は禄な看護師じゃないし、その勘は当りですけどねw
このコロナの状況下で、飲み会を開きたがる師長。 呑むなら呑みたい人で行って欲しい。 「皆、ストレスが溜まってると思うから飲み会を開かないと」 連休で県外からも多く人がやって来ているし、飲み会が苦手な人もいる中で、自分と一部の人が行きたいのに巻き込まないで欲しいし、飲み会で連帯感を持つ時期ではないと思う。 と言うか、連帯責任にしたいのだろうか? 飲み会できないから会議でケーキを振る舞うと言う。 が、場所が救急室だと ピザも頼んだと… 食べ物を救急室でね… 私には理解出来ない。
「私は自分ができることはする」って言うから、できるようにセットして「これから自分でできるようにしていきましょうね」って声かけたら 「なんで私にさせるの?手が痺れてるのに!こんなことさせられるなんてあなたがはじめて!」と怒り出した!しまいには「私は厳しく言うから!県議会議員にも噛み付いたこちあるか!」と脅してきた!!! 知らんわ!こっちは自分でするって言うからできないところも工夫してしてみようとしてるだけなのに! もうお前のコールは絶対とらん!!受け持ちも拒否します。それがお互いのため。さっさと退院しろ!
損得勘定が強い同僚。 あの人は何日年休取ったとか、あの人はあれをしない、これをしない…とまぁ、よく観察している。 それだけ人の事を言うのだから余程きちんとしているのかと思いきや 年休は毎年ほぼ使い、自分がやっても良いと思う業務以外は手を出さない。 自分は手を出さないが、「◯◯さんにやらせました」と報告してる。 台風がくれば徒歩10分の距離でも年休取得 車でも1時間近くかかる人が出勤しているのに。 なんだろうね…給料泥棒じゃない? こんなんで勤続何十年と言われてもね… 田舎だから勤続年数が長いだけで評価される。 バカみたい。
このコロナ禍で、コロナ流行地域からそうでない地域へひとりでキャンプに行こうとしていた夫。病院勤務なのに、、、。 台風の影響で延期したらしいが、行けない事を八つ当たりしまくり。 しかも、仕事中にラインの返事がないことや、返事が短いことに対して文句言ってくる。それに加え家に帰っても、些細なことをグチグチ。挙げ句の果てには私の家系の問題だと。私の家系について何も知らないくせに! 病棟ナースは、休日でも暇じゃないんだ。 ラインなんかいじってる暇はないんだ。 仕事中にそこまで求めてくるなら、ナースの私と別れてくれ! 付き合いきれない!
来月の勤務、早出4回ってダメなんですか?だいたい2~5回やってますよ。 足が痛い、腰が痛いって言うから入浴介助も免除になってますよ、それでも早出しないんですね。 自分の希望しか通さない、他の人が休み代わってほしくても知らんぷり。 自己中のひどい人。
コロナ疑いの患者をCTに降ろすのに、自分は降りたくないパート看護師。人に降ろせって命令してきたけど、そもそも、私そのチームのじゃないんだよね。 N95ももう在庫ないし、限られた人だけの接触にしてるのも理解しないで、偉そうに指示してんなよ。 無駄なことして残業代稼いでじゃねーよ。