＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

夜勤は来るのに日勤は休む。そんなんじゃ、夜勤は厳しいいのではと指摘すると 私の体調管理は私がしてます と怒る… 指摘は 当たり前じゃね？夜勤入るために日勤休むとかあり得ないし！！病気病気いってるけどこんなに休んで診断書もとめない職場もおかしくないか？最近は遅刻も堂々とするけど！
悪いけど、看護の考えも古いし、人間性も曲がってる人だから誰も同情してない。本当に最近この人が嫌だ。

うち、そろそろ県の要請でコロナ要請受け入れって話があるんやけどガウンなくてごみ袋かぶってやってんぞ。ばかか。まじクソすぎ。

職場でコロナが出て、あっという間に広がった
みんな口には出さないけれど、陽性者が出ると働く職員がいなくなるから症状があっても検査しない
雇用主や職場長からの圧力があるし…でも働く人がいないのは働く側の問題じゃないよね
私は持病があって死にたくないから検査したけど、医療に従事るす人がこんな考え方でいいの？
自分を大切にできない人に他人のお世話なんでできないよ…

退職したけど、本当に正解だと改めて思う。接触感染対策すら出来ない部署。物資不足が原因でなくて、「いちいちめんどくさい」と個人的な理由で。夜間のおむつ交換や体交時に着用せず、素手や標準予防策のみで実施。きちんと着用すると、「偉いわ～○○（私の名前）さん。潔癖やもんな」と。馬鹿すぎて反吐が出てた。接触感染予防策という言葉の意味すら理解してないのだろう。新人ならまだしも、5年目でこのレベル。その低レベルを見て、またアホな後輩が育って、本当に馬鹿らしかった。そういう人の大半が、「患者さんかわいそう」と上から目線で、表面的な優しさが好きな人だった。あんたらのしていることは、何ですか？。何が「可哀想」やねん。あんたらのエゴやん。だったら、行動にうつせよな。そういうのよ「良し」としている部署は本当に腐ってる。遅れてるし。マニュアルさえも確認できない。３次救急病院でハイレベル謳っても、組織が腐ってたら終わり。何になるんだか。本当、退職して縁が切れてよかった。

機能別看護って一見便利だけど、リーダーやる人や準夜、深夜やる人が限られすぎて、一向に日勤があたりません。日勤は8時間働けて時間数稼げるのに、夜勤は時間数稼げません。なので休みも少なくなります。休憩はあってない様なものなのに、不公平さがあります。たまに日勤になっても、風呂介助ばかりで、体力持ちません。風呂介助も決まった人しかしないので余計腹が立ちます。

おバカだとみんな気づいていたけど、それだけではなく非常識ということにもみんな気づいた。
自由奔放で、仕事できもしないのに私は何でもできます。何でも知ってますオーラ出しまくり。
ある人に私がかなり精神的に参ってしまってるのではと心配され同じような条件のとこなら思いきって転職してしまったほうがいいのではと言われてる。確かに割りきっているつもりだけど、精神的に疲れてる。こんなとこでいい仕事なんてできないし。
人がやったことを無断で、取り消されたり普通では考えられないことをすり。何かミスしたらこっちにとばっちりがきてしまわないか、心配だ。なんでナースやってるんだろう。あなたのせいで辞めるのは、バカバカしいが……

日勤常勤のナース。
裏表が激しく、腹黒いナース。自分が仕事しやすいように同じく日勤常勤の主任にコビ売りまくってる。
主任は、気分良さげに分担表私物化。2人で言いたい放題。やりたい放題。キモい。
こんな病棟最悪。

管理職が無能。

子持ちの同僚、当たり前に遅刻してくる。
遅刻した分のフォローは全て就業時間に来たメンバーでこなすけどお礼や謝罪すらない。
「朝起きなくて」「ご飯食べなくて」「言う事聞かなくて」と言い訳並べるけど言い訳聞くたびにうんざり。
同じママナースとして共感出来ないのは心が狭い？

ちゃんと看護師やりたい