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ただでさえ人足りないのにさ、また病気休暇?この間もだったよね?病気になるなとは言えないけどさ、勘弁して欲しいというのが本音…
出かける予定だったところも夜勤入りになったし。皆熱があっても吐いてても頑張って仕事に来てる。我慢して仕事に来いとは言わないけどさ、頑張って来てる人がバカみたいに思えるからすぐに休むのはやめて欲しいなー。
入職時、残業届は自己申告制だから自分で書かないと出ないよと師長に言われたから、入院処理や患者対応と処置とかで記録できなかった日は残業書いてます。
なのに、先月あなただけ残業が多いんだけどって上司からの質問。
そりゃそうでしょうね。
ここのスタッフのほとんどが、勤務終了30分~1時間前に急変や入院あって、その対応を夜勤交代のギリギリまでやって、そこから記録して…で、少なくても30分残業したとしても、残業届書かないもん。

気になったから聞いただけなんだろうけど、むやみやたらに残業なんて書いてないし、そんなんだったらさっさと帰るわ!

そこを疑問に思うなら、8時半以降と16時半以降の入院は次の勤務にアナムネの入力してもらうとかの業務改善やれよ。
もうすぐ勤務交代時間なのに、自分の勤務で来た入院や当たった処置とか対応、全部その勤務帯のスタッフに処理させる変な習慣。
勤務開始早々落ち着いてても、前の勤務者の仕事を手伝おうともしないスタッフいるやん。
そういうとこ、疑問に思わないんだね。
定時が17時の日勤。なぜみんな普通に18時19時まで居座る。そんなに仕事が好きか?私は仕事が終わってるんだ。帰りたいんだ。帰らせろよ。パートだから定時で帰って良くて、常勤は他の常勤者が終わるのを待つとかアホすぎやろ。仕事終わったらさっさと帰れや。
つわりで最近休みがちの先輩。

たまに仕事出て来たと思ったら、私のミスを見つけて「テキトーに仕事しないで!」って怒り出す。

先輩だって、ミスたくさんしてるけど。誰も指摘しないだけで。
休んでばかりで、代わりに出て来てる後輩に「ありがとう」の言葉も言えない。あなたのせいで、せっかくの休日に仕事出てきてる後輩がいること、わかってる?そっちこそテキトーに仕事しないで!
赤ちゃんのためにも早く辞めてください。
看護師だけでなく、女性の職場にありがちな”悪意渦巻く環境”ってすごく残念です。ましてや看護世界でなんて最悪です。人を大切にできない人が、人を信じられない人が看護師です・管理者ですって可笑しくないですか?
これ私の偏見ですが、やはり結婚し誰かの為に生きてない人は、人の上に立ってはいけない気がする。だって人の事を理解出来ないでしょ?院長の愛人なら尚更で、勘違いする様な人が上に立ってはいけない。家で子犬と遊んでなさい!
病院に殺されそうです。
いくら患者さんのためとはいえ、自分の身と心を削るのが限界にきました。
ターミナル期の患者さんの背中をさすっていて、別の患者さんのナースコールに行ったら、何してたんだ!遅い!と言われたり、、。エンゼルケアの後に他の患者さんの様子をうかがいに行ったら、今日は全く来てくれなかったね。と言われ。
患者さんにはこちらの都合は関係ないのはわかってます。でも悲しくて涙が出そうです。
何のために看護師してるんだろうって。
忙しすぎるんです。鳴り止まないナースコールとセンサー。今回の夜勤は誰一人休憩とれませんでした。
自分たちで愚痴って癒す日々。
ほんと嫌だ。
医師への取り次ぎがうまくいかなかった。

そうしたら、思いっきり平手打ちか飛んできて、
「ちょっとこい!説教だ!」と、診察室でコンコンと説教。

挙げ句の果て、上司も報告が行き、さらに直属の上司からも説教。

指導者は、見て見ぬ振り。

看護師としての自信をすっかり無くした。
お昼中に課長や他のスタッフが話している際に、「精神科への通院歴があると雇ってもらえない。」という話題が上がりました。

最近、仕事中~自宅へ帰るまでの時間で発作的に息苦しさを感じ、今までは立ちっぱなしが多かったのに今では座ることが多くなりました。
過呼吸まではいきませんが……全速力で走ったあと少し休んだけどまだ呼吸が整わないようなそんな感じです(分かりずらくてすみません笑)
既往もないし、思い当たるとすれば……上司のパワハラや人格否定が続き、思い出しては家で泣く日々なのでストレスなのではないかと思っています。
そうなると、きっと検査したら精神科への受診を勧められるのではないかと……。
本当に、受診歴があると今後にひびくのでしょうか。調べても分からずじまいです。誰か教えてほしいです。
おばさんになればなるほど仕事しないのは何故。
自分はほいほい人に自分の仕事振って仕事減らして楽でしょうけど、周りは皆思ってるよ
手伝ってもくれないし、ずーーーっと喋ってるだけって。
そのくせ、自分に仕事が回ると嫌な顔して、周りは全然手伝いの声かけがないと。
そりゃそうでしょうね。
自分が率先して周りを手伝おうとしてないのを、下の子達は知ってます。
下には偉そうに指導してるけど、指導してることを自分自身がやらないのを、下の子達はちゃんと見ています。
何も言わない師長も同罪と思ってる。
病棟経験1年と半年。

課長
⇒特技︙パワハラ、大声での罵倒

先輩看護師2名
⇒特技︙仲間と一緒に特定の人をつるし上げること。大声での注意。嫌悪感がある人に対してあからさま態度をとる

毎日毎日、人間関係で悩んでます。
残業しても残業代でません。
感謝もされず。罵詈暴言を浴びる毎日です。

転職サイトで相談しました。
⇒1年での経験では雇ってもらえない。本気の転職なら手を貸す。できるなら3年我慢した方がいい。

3年がまんしよう。頑張ろう。そう思ったけどやっぱり心が疲れてたみたい。涙が止まらなくなった。
看護師ってなんだっけ。
転職していいかな……
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