労働環境・職場に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

最近の地方をはじめ、看護師の給与水準が時給ベースでコンビニバイトに近づきつつあります。
それに伴ってか職場のスラム化も進み、パワハラやいじめはもちろんの事、ロッカーを荒らされたり、財布のお金を抜き取られる盗難まで起こるようになりました。
それでも職場は警察の介入を頑なに拒みます。
職場で盗難が起こるのは看護師が新中間層と呼ばれていた頃には考えられない事です。
看護師が貧困層に追いやられると、そんな荒んだ職場が当たり前になっていくのでしょう。
まさに「貧すれば鈍する」を地で行くがごとしです。

転職先で最初に働きにくさを覚えた病院はもう無理だね
働きやすく感じることはないね
自分に直感というのは当たるものだね

業務改善やら、職場環境についてのアンケートを書かせるだけ書かせて、半年以上経ってから結果が来た
ほぽ「貴重なご意見をありがとうございます」だの「善処いたします」しか書かれてない
まぁ、最初からこんなもん書いても何も変わらないだろうって思ってたけどさ

普通、専門の部署には｢専門の看護師｣ってものがいるじゃないですか

育てる環境も、資料もノウハウもなし
新しく来た新人も、初日から同じように動くことを求める

転職で入って、当日に担当付けられても、イキナリでできるかっつーの！
前の病院でもやっていたことだから、ちょっとは知ってるけど
やり方も、方法も違うのに、｢何を言ってるんだ？｣状態

物の場所も、記録も、何も分からないし
誰に聞いたら良いのかを聞いたら、たらい回しにされるし
｢貴方には、次に来る人のお手本になって欲しいの！｣とか言われてもムリ

患者に陽性者が出たらしく
抗体検査をするから出て来い！と休日に呼び出し。
当たり前のように呼び出すけど
休日出勤してるんだから金払えや!
何度も休日に呼び出すなや！！

トラブルを起こした問題患者、精神疾患で症状コントロール困難患者、シャント不良患者、重症化感染症患者、、、近隣で扱い困難になった患者はがりとらされる。空きがあるから取るけれど、本当に本当に疲弊、心労、ストレス半端ない。自己抜針しようとしたり、ラウンド時に拳で殴られたり、暴言暴力がひどい。
きついし、本当に不快。

・休憩に行くのに、いちいち周囲に合わせないと行けない。一緒の時間帯の人に声かけ必須。先に行きます が言えない。

・多忙で今行けないの見て分かるくせに、「休憩いけそうですか」と聞いてくる。期待してないけど、手伝えることの有無は確認しない。

・休憩時間を規定以上にとるために、仕事を終わらすことを最優先。確認の意味も分かってない。優先順位おかしくないか。

・皆で仕事してるスタンスを強要。個人の状況は把握せず、その時に出来なければ「出来ない奴」認定。

・根拠や理由が説明できない、ただの真似事や空気を読んだ行動。

・周囲に気を配れと言うが、そういう奴程
相手やペアを思っての声かけや行動が出来ない。自分から行動する が出来ない。どう対応すれば良いのか手本見せれない。

・レッテル貼りして、周囲から孤立させようとする人。情報共有ではないだろ、それ。居心地良いように周囲をコントロールしてるだけ。

・個人感情で依頼業務をしない人。

・「大丈夫ですか」と聞くだけの奴ら。実際に大丈夫じゃないと言えば、ドン引き。
周囲に気を配れてるアピール満載。

・考えを主張したり、仕事を頑張れば「口出しさせないようにやってる」と言われる。
そういう奴ほど、プライマリー患者の看護が薄いし、目の前のことにさえ真剣になれない。

転職先の病棟に対する、個人的な不満や疑問点。こう思う私は勝手な人間なのか。

グループホームに週二回訪問することになったけども。利用者の相談を受け、対処として応えるが……この９月上旬に「本人厚着が好きなので」と長袖肌着に厚手長袖着せて蒸れてかき傷ができので、まずは衣類調節と汗を拭くこと→「こんな可哀想なのに薬も使わず放置か」。★車椅子に座りっぱなし下肢浮腫に「着圧ソックスしないのか」座りっぱなしなので、足を動かすこと、時々足を挙上、時には臥床を促して休ませることも大事→「浮腫すごいのに可哀想じゃないのか？ソックス履いたら浮腫なくなるのに」。★「ウロガードから尿が漏れるから交換してくれ」フィルターからも漏れることあるから、まずはぶら下げてください(いつも地べたに平らにして箱にいれてるから)→感染は考えないのか？

ヘルパー(介護福祉士)さんら、まずは　やるべきことをやってください。くそ暑いのに、本人が好きだから着せた！ここは家だからとか言うが、預かってるわりには本人まかせとか、何をしてるの？そんなんで給料もらえるの？介護は給料が……とか言うけど、こんな無責任なこと言ってたら、そりゃ介護士の価値上がらないわ。

自分がやりたいと思える仕事内容で就職した。
スタッフが足りないからと、他部署の手伝いに回されるようになった。
新しい部署でいろいろ理不尽なこと、たくさん覚えなきゃ行けないこと、1人で業務を回さなければいけないこともあり、ストレスで不眠になった。
元の部署に戻して欲しいと伝えたら、元の部署には戻さないと言われた。
初めは、スタッフ全員が仕事を全部出来るように回すって言っていたのに。元の部署に戻すと言われたのに。そんな事言っていないと笑われた。
自分がやりたい看護もできない。ただのコマ。
私、ココにいる必要ないよね。

独自のオリジナルルールで成り立ってる病院
そのルールに慣れずついていけない中途採用者をドヤ顔で見下す若いナース
ぜひとも転職して他院でついていけず苦労してほしい

よそから当直医でバイトにきてる医者すら
「僕が指示だしてもいいけど、ここはここだけのローカルルールがあるからなぁ。へたに指示だしても後で変更されるなら明日報告して指示もらったほうがいいね。」
と言う始末
医者も関わりたくなくドン引きするオリジナルルールで成り立つ病院

金銭的に余裕があればすぐにでも辞めてた
あー早く辞めたい