同僚看護師に  |  ＜ナースの愚痴外来＞看護師ストレス愚痴吐き投稿サイト(^_^)/

私が休みだと誰もケアしない。経管のテープはヌルヌルで剥がれかけ、口の中は痰の塊だらけ、ヒゲは伸び、顔もヌルヌル、オムツの中は便が乾いてこびりつき、拘縮した手掌はグチョグチョで悪臭。何とも思わない事が不思議。よくこの状態で家族に会わせたもんだ。あまりに低い看護力、スキルのない状況にあきれかえる。よく放置して見ないふりして定時退勤したもんだ…

転職してきた私に教育という名のいじめ辞めてください。
重箱の隅をつつくような指摘(褥創の軟膏の量が多い)とか、小姑のような指導意味不明。
それを、皆なに聞こえるように大声で言う。
アセスメントの指導とかなら受け入れますが、私の行動そのものを指摘って。
いまだに、女の園は健在かとがっかりです。
私の事、ステーションで小声で話し笑ってるの、本気でめげます。
自分に合わない人間は本気の仲間外し。

ハイハイ、この病棟はあなた達優秀Nsで回ってますね。
スゴいですね。
しかし、転職してきた私に教育という名のいじめ止めてくれませんか？
人の陰口、知ってますよ、こそこそと。
看護師の前に人間性みがいたら。
他の人の前で、いい人ぶるのやめてもらえませんか？

外来なんだから、少し急ぎましょうね。あなたが仕事しないし遅いから、全部しなきゃいけない。
何をしてるか分からないし、いなくなる時間が多い。
自分の仕事に責任もちましょう。

主任が嫌いで
辞める人多い
主任のワガママに周りは疲れているのいい加減気づけよ

師長から強く当たられると言う同僚。
でも、当然じゃないかと思うのです。
人が年休を取得すれは理由にこだわり、自分が取得するときは「皆、平等だからね」と他のスタッフより取得している。
業務中は誰が仕事をしないと文句ばかり。
でも、言う本人は患者と喧嘩をして怒らせて帰らせる、何らかの副作用の履歴があると問診さえ途中で人に対応させる。
いつもバタバタ走って仕事をしているが、誰かと一緒でないと仕事が完結しない。
口では自分が仕事が出来ると言うが、処置具の洗浄方法や注意点を説明すれば「こんなことを私にさせるな！」と怒鳴る。
皆がしている夜勤も拒否。
私も優しく出来なくなりそう…よ。

散々人に臨時薬の指示貰えと煽る准看。ドクター報告も人任せ。
指示をもらい、内服の依頼をすると「定時なるから！行けません！！」と記録中。定時まであと１５分あるけど？優先順位違いません？
だったたら煽るな。

何が気に入らないのかツンケンした態度取って。話しかけたくない。一緒に仕事したくない。今までどれだけ庇ってきたか。もう知らない。

40歳過ぎて看護師なったが
若いスタッフについていけない。体力気力も若いスタッフに完全に負けている…飲み込み遅いし
年齢的に出世クラスから外されるし…
入職するとこも若い子に比べて限られてる…
なんのために資格とったんやろ私。

あのさ
勤続年数長くても
この病院だからアナタはやってこれただけ
この前まで勤務中に一時間くらい帰ってこなかったのに
最近は、心入れ替えたのか回数減ったよね
でも…あなたいつかは素がバレますから　そんなに猫かぶりは続きませんよ。無理しないで