投稿する

お名前
カテゴリ
投稿内容

広告

スポンサードリンク


 
※当サイトは広告を利用しています。

↓↓↓

共働き夫婦が 夕飯を作れない悩みを ミールキットで解決

病棟の仕事がつらい看護師さんへ
↓↓↓

Twitter

投稿をTwitterで配信しています。

Facebook

コメント数が多い順に表示

プライマリーナースがいるのにほとんど報告や連絡がなくガシガシ決めてくPSWってなんなの?
患者さんの方向性は全て自分が決めてくから看護師は黙って日々のお世話だけやっとけってこと?
看護師バカにしてんの?
夜勤前や夜勤後に平然として、業務諸々振ってくる師長って何?残業代も請求して良いとも言わないし、不信感極まりない。部下にきちんと時間管理を配慮出来ない上司に苛立つ。他のスタッフには、あの人大変だからと言うけれど、じゃあ自分に対しては何なんだよ?どうせ、疲弊させて辞めさせたいのでしょうよ。こんな師長とはまともに話したくもない。
よしもとの社長が会見している。
弁護士はタレントさんが話した経緯に違いがあると…
先に弁護士が経緯を説明し、社長の会見。
話している感じから姑息な人だなぁ…と感じた。
タレントさんは、自分の進退をもって話しをされているから信憑性が高いと感じる。
社長は前言撤回して処分を見直しすると言われるが、一度失った信頼は元には戻らない。
私も今の職場で似た経験をしているから、この会見を他人事に感じない。
姑息な人は自分の欲の為なら人を人とも思わない対応をする。
思うようになれば、仏の顔をする。

師長、主任、貴方がたもおんなじなんですよ。
患者さんファーストでいきませんか?
自分の立場を優先するのは辞めませんか?

この会見を見ていて、こっちも苦しくなります。
腹黒がまた人を陥れようと企んでる
40年以上生きてきて、ここまで腹黒く
表裏あり人を次々陥れようとする奴に
会ったことがない
今度の標的は私
ただ、最悪辞めることになったら
全部ぶちまけてから辞めてやる
次の被害者を出さないためにも
生活保護の患者にストマ管理出来るわけない
生命の危機に晒され、緊急オペでの作成になっったが、まあ愚痴が多い。
腸をまた切って張り付けたらええやん、退院後は他の人がストマ管理するから俺はやらんでええんや❗と声張上げ。
結局社会資源利用しまくって、人任せ。
何でこんな奴に金をかけるのか、金の無駄。
アルコール依存症もそう。断酒出来ず家族に迷惑、縁切られて。家族も本人も何とかあいてくれ~と3次救急病院で喚き散らし。

自己責任でやれよ、自業自得やろ。
すがりつくな、鬱陶しい💢何者やねん
指導やらされたけど、こんなに罵倒されるばらせんでいい。一人で生きてからでかい顔しろよ。接するのがアホみたい
細かいところなんだけど、積もりに積もって今の職場ちょっとね…と思い始めてる。コール中々取らないとかオムツ交換はいつも大体同じ人が動いてるとか、カンファや評価入力がやたら多いとか、やらかして初めて明らかになる細かい決め事が沢山あるとか、残業申請しづらいとか行事は基本強制参加とか、余興持ち回りで強制とか…。あ、あと師長勤務組むの超ヘタクソ。なんで月の土日全部同じメンバーで組むんだよ。
挙げたらいくらでも出てくる。肌に合わない職場なのかな。辞めちゃおっかな。
形成外科、皮膚科は本当に全身管理ができない。
報告しても無駄だし、指示が信じられない。
急変対応、終末期ケア、退院調整…全てが進まない。
採血前「(以前)何回も刺されたんですよ〜〜〜、ココにもあるのにほらココ!」って若い女。

ココとはほぼ毛細血管。誰も選ばんわココは。血管出てないやつ、もっと謙虚になれ。