子育てしながらの仕事は尊敬するよ。 ただ保育園からのお迎えがあると当たり前に早退し、有給を消化していく。 しまいには、少子化のこの世の中子育て中のスタッフを優遇すべきだと。 あなた、独身の時は一切言いませんでしたよね。 私達はここ何年も有給とってませんけど。 負担させられてばっかで疲労困憊。
ああ、もう腹がたつ。 バイタルとって、ムンテラして、尿検もして、ぜーんぶ看護師にお膳立てさせて、 診察を時短の医師。 ちょっとでも自分の思う通りにされていないと「なんで血圧が測ってないんだ‼︎ 何か理由でもあるのか!」と怒り出す💢 ・・だったら、先に毎回測るように指示たせっつうの‼️ 「ハダカの王様になるのは嫌だから、 気づいたら言って欲しい。」 はあ? どの口が言ってんだよ‼️ あーあ、もっと気分良く仕事したいな〜〜。
勝手に休み、勤務してるナース迷惑です。おばさんナースに注意したらズル休みです。さらにおばさん介護士さんも気分害せば、サボり悪口話まくり。研修でお互いに助け合い注意しあう必要…ってしてたけど、どこに〜?!ボーナスだけもらってこのままフェードアウトする気だろうが、許せません。人に上司に迷惑かけても平気なおばさん、あんた、責任感ってないんか?
まじめに看護力低過ぎ。医師も使えねーけど、それをわかっててキチンと報告できないからアホだ。高熱、高齢者、腹痛、複数回の水様便…なんで食事出してんの?おかしいと思わないのかなぁ?結局、進行腹膜炎、敗血症…。感染対策とってますだ?は?⁈いったい何の?目的がわからないんすけど。熱でればバカの1つ覚えみたいに全身アイスノンでかため始めるけど、いったいなんすか?よく効くアイスノンなんか?バカらしい…。軟膏塗りたくるけど、ほとんどが不要ですから!それより保清だろ!皮疹でなく垢ですから!浣腸前の血圧測定にケチつけやがった!そんな指示はないです!だって!バカか?患者見てリスク考えろ!
持病ノイローゼの元師長、(一年潰れのチビブス婆) 院長と大喧嘩して仕事出てこないフテた形で辞めたのは今年三月。最近また 働きたいけどなんて、辞めた病院に恥も外聞なく現れた 院長に「要らない必要ない」と一殺されスゴスゴと。健全な精神ならば看護師の自尊心ならば働きたいなどと来ないだろう 今もノイローゼかなりアンバイが悪いようで。ノコノコ二来るな 嫌な毎日365日だった職員達
救急車をタクシー代わりに使わないで下さい。救急車は本当に緊急な場合に呼ぶものです。普通に電話出来るなら、歩けるのなら救急車呼ばないで下さい。病院だけでなく救急隊員にも迷惑がかかる。あなたのせいで本当に緊急性のある人のところに救急車がすぐ行けなかったらどうするんですか?そのせいで助からなかったらどうするの?そういうことまで考えて救急車を呼んで欲しい。車が無い、バスが無い、お金が無い、もう夜だからとかやめてください。
もうバリバリ不穏の認知症患者どうにかして!! 眠剤は拒否して飲まないし暴力に暴言徘徊!転倒リスクが高いから必ず付き添い必要だしこの人がいるせいで皆仕事ができない! 病院に預けっぱなしの家族もさ、本人を自宅退院させたいなら早く自宅に帰らせて。それか外泊でもさせてよ。 まぁこの認知症で自宅は無理だろうけど。とりあえずちゃんと現実を見て欲しい。こんな状態で自宅退院できる日なんて来る訳ない。 とにかく今日は本当に疲れました…