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いえーい
辞められたー
奴隷解放ー

ストレスで禿げたし鶏ガラ体型になっちゃったし身体はボロボロだけど、
ストレスで沢山病気になったおかげで入院&退職できたから結果オーライだ

蹴られたり、ストレッチャーぶつけてきて転ばされたり、患者さんの命に関わるミスを故意に起こさせようとしたり、ロッカー荒らされたり、私物捨てられたり、
あなた方のせいで新卒・中途採用者は全滅しましたよー

休職期間中に医療系ではない資格とって転職する
たった5年しか看護師しなかったけど、6年目があったらその間に自殺すると思うからもう辞める
はー。
○ちゃんねるみたいなとこで、医療福祉に携わってる人が鬱憤吐いたら殺人犯並に批難されるよね。特に生保の態度の悪さとか書こうものなら。

「嫌なら辞めちまえ」
「恨むならその職業にしか就けなかった馬鹿な自分を恨め」
「お前なんかがいなくても替わりはいくらでもいる」
「医療福祉はバカでもできる、だからバカ女が集まる」
「自分が病院に行った時はカクカクシカジカでクズな看護師にクズ対応されたんだが?」

はいはいわかったわかった。
嫌なら辞めろでどんどん辞めてるから人手足りてないんだろうがよ。
生保受けてるやつがしょーもねー理由で受診するの、薬転売してるからでしょ?無から金儲け出来るんだからそりゃあ馬鹿みたいにくるわな。
クッソみたいな理由で、しょうもない理由で、人によっちゃあキャバクラくる感覚で来るやつもいるし。
絶対的に逆らえないのを見越してイチャモンつけに来るだけのやつもいるし。
こっちがいくら連絡しても無視決め込むくせに、退院の話になると殴りかかる勢いでくる家族もいるし。そうならないように小まめに連絡してるのに何なん?姥捨山じゃないんですが?
施設看護師してるときもそうだった。「こっちは金払ってやってんだぞ!」って横柄な入居者。ほとんど国の金だろ。介護保険使ってる高齢者なんて1~3割の負担だけ。なのに横柄。
病院も。生保なんてそもそも一円も払わないのに横柄wうけるわ。
あーいやになる。ほんといや。もーいや。ふっざけんな。


って一通り吐いたらすっきりした。
ここでなら誰にも批難されない。ありがとう管理人さん。明日も頑張る。
夜勤中、60人の患者を一人で看護して、自分のご飯も食べれないのに助手さんの仕事を仮眠時間をなくして仕事手伝っているのに、仕事が辛いって言っちゃいけないのかな?
私達だって人間ご飯も食べるし、休憩もする。一緒に働いててる助手さん、看護師は休憩すらなってことでしょうか?あなた方しかできない仕事があるように、私しか出来ない仕事があるんです。
あなた方がゆっくりご飯を食べている間、必死で働いててるんです。
とにかく30分でもいいからゆっくり食べる時間が欲しい。
看護師として働かせてほしい。手が空いたら手伝えます。それが出来たら文句なんていいませんよ?
子育て世代を優遇するのは当然だと思う。子育てしながら働くってすごいし。
でも独身者or子供がいない人が潰れるまで仕事押し付けまくるのはどうなの、師長。それは師長主任が代わりにすべきではないの?どうして平社員に尻拭いさせるの?役職手当てのぶんもちゃんと仕事してよ。
この病院に入るまでは、子育てしながら働いてる看護師を尊敬してたし支援したいと思っていたけど、
無能師長主任が早出も遅出も夜勤もサビ残も排泄介助もクレーマー対応も何でもかんでも独身or子供がいない人に押し付けるから、
子育て世代の人も段々とそれに順応して“押し付けて当たり前”となっていったから、
今は『ママナース』って言葉だけでしんどくなる。
師長主任ママナースは、毎日DRや詰所で談笑してるだけ。NCは話聞いてこっちに丸投げ。介助全般丸投げ。処置丸投げ。勉強会にはちゃんと行ってるけど、行くだけで内容聞いてない。こっちは業務がおして勉強会行けないのに、「ちゃんと勉強しなさい」と怒られる。挙げ句、孫のお守りしてるスタッフまで優遇され始めた(師長が孫守りし始めたから)。
押し付けられてる側のスタッフ達で師長に直談判したこともあるけど、「じゃあ子供作れば?」と。中には私含めて婦人科疾患を持ってる人が複数いるのに、無神経過ぎる。子供ほしいけど出来ないんだよ。そもそも仕事楽したいなら子供作れ、ってニュアンスがどうなの。
急な勤務交替とかは仕方ないよ、でも業務はちゃんとやってよ。「子供がいるだけで社会に貢献してる」「子供や孫がいる私達は家でも大変なんだから」って何。子供がいなければ社会貢献してないの?子供が大学生の人まで業務負担減らしてもらってるけど必要なの?
病院の紹介文には「ママナースが働きやすい職場です」と書いてあるけど、結局それ以外が奴隷になるから働きやすいってだけ。本当の意味での共存や支え合いじゃない。そんなだから、こないだ入った新人さんも二日で来なくなった。子供いない人が次々辞めていく。入ってもすぐ辞める。私ももう辞める。
転職で損をしている人!自分のアピールが苦手な人へ!
看護師歴13年、来年から、やっと希望通りの病院へ!部署へ!新人看護師時代の目標とは、ちがうけれど、何かと縁がある科へ!

さて、私はいままで、自己アピールで損をしてきました。診療科は、脳神経内科、呼吸器内科混合と急性器の循環器内科なんだけど、前者は医療型療養勤務でした。この、医療型療養ってのが、ピンきりで、私は入院基本料金1で、医療区分2.3の患者さんが多く、重傷者もたくさんいたのだけど、世間の目は、療養病棟を楽に見ている人が多いの!だから、経験を聞かれたときに、若いころは、療養です。なんて答えたら、経験が無いようにとらえられて、希望する病棟に配属されなかったり、軽視されたりしたの。今は、慢性一般混合っていうようにしてる。でも、面接時いがいね!きちんとした部長は、どのような事をしてきたか説明すれば、察してくれるから。
後、面接の際に。その場で採用の病院は、ブラック率たかい!また、病院見学してなんだか、駄目だと感じたら直感に従ったほうがいい。
自分の憧れの科と目標の科は。案外違う。これは、すんなりどうしてそれを極めたいのか出てくるかとか、本を読んで頭にはいるかの差。
転職慣れしてない、すべての人へ、捧ぐ。
今から夜勤とか、辛い。
インシデントしてしまった上に、自分の対応不備で患者を怒らせて。
忙しくて余裕がないのは、理由にならないって理解してるけど、必死にやっても誰の気にも留められない。
やってもやってもしんどい。
中堅年数だけど、未だに看護師をしてるのが辛い。辞めたら良かったのか、現実逃避しているだけなのか。
こういう気持ちで誰かと向き合いたくない。
配慮できないし、イライラ先行してしまう。
最近モンスターに近い患者の家族が多い。
蒸発皿の水がないから入れてと言われても、急変した患者の対応ですぐには出来ず助手さんにお願いしたけど、結局朝まで入らなかったらしい。
なんでその場で言われた看護師がやらなかったんだ?と激しく責める口調で投書があった。
仕事には優先順位もあれば、分担もある。
看護師も助手もかなりキツキツな人数しかいないから、手が回りきらないこともある。
結果的に患者さんには申し訳ないことをしたけど、こちらも疲弊して余裕ないです。
何度もクレームの夢みて目覚めて不眠になってるんです。職場環境も患者も患者家族も何もかもひどいと優しくなんてなれない。辞めたいなぁ…
もう看護師辞めよう。
気持ちが疲れた、頑張れば道が開けると思ってきたけど、頑張れば足を引っ張られる。
どの仕事も同じようなことがあるが、人の命を扱う仕事なのに危険。
こんなことで患者さんを巻き込みたくない。
生活保護&孤立無援の独居の人の訪問、本当に行きたくない。
訪看頼んだのあんたでしょ?定期的に突然拗ねて「もういい、しんでやる、放っとけ、出てけ」って、50も過ぎた男が構ってちゃん?馬鹿じゃないの?
じゃあ利用は今回まででいいんですね、と此方が聞いたら「そんなこと言ってない、ころす気か」と逆ギレ。
そんなだめですっ心配なのでこれからも訪問させて下さいっ、とか言うとでも思ってんの?
こういうのに限って、税金無駄遣いしながら延々と生きる。そして、「利用してやってるんだからありがたく思え」みたいな勘違いもしてる。
金をもらってケアを提供するっていう対等な関係なのに、医療福祉職は相手側からのどんな理不尽にも耐えなきゃいけない。
相手側の暴力暴言をそのままやり返すなんて同じレベルには落ちたくないけど、せめて提供する相手を選ぶ権利がほしい。
やってらんない。だから万年人手不足なんだよ。
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