退職願いは出したが、引き留め入られてる。 確かに給与はいい、だか、本人いるところでの陰口が聞こえるのが腹立つんだよ 人のいないとこでやって欲しい 我慢して働けばいいのか?でも次回の職場も決まりそうだし どうしたらいいのか悩む(╯°□°)╯ 我慢してあのときやめれば良かったって思うのも嫌だしなぁ 皆さんならどうしますかね?
毎日同じことの繰り返し。狭い知識だけ持ってても仕方ないから、仕事を覚えたら、次の職場に転職する。また、新しい知識を得て、人間の幅を広げていく。1ヶ所にとどまってたら、そこしかわからないし。何でも知っている人になりたい。
ある程度仕事ができたら辞める。中途採用で来たときはひどい目にあって辞めたいと思った。今は来た当初より病院の仕組みがわかり、徐々に仕事出来てきている。でも、辞める。最初の印象や、されたこと、お局だけが残る職場環境。生意気な後輩、、、など。辞めたい。
後輩ナース、性格きつくて関わりずらいな。本人には自覚が全くないらしいが、きつい。目も表情も話し方も、命令口調になるときもあったり。「やって下さい!」じゃなくて、「やってもらえますか」などとか言えば、やわらくなるのだが。職場がギスギスするわ。イライラしてるのもすぐ態度に出すし。もう、仕事行くの嫌になるわ。
今日、退職届出してきました!返却するものも全てしてきたしもう私は自由だぁ‼️ 短い間だったけどそれなりに頑張ったと思う。でもパワハラや情報共有がなかったり、人を育てようとするところがない、そして人間的にもおかしいのがいるところでは私のメンタルが持たなかった。 人が定着しない理由が分かったよ。あのままならずっと人手不足ダロウね。何が悪いか分かってないから改善できないものね? さっ、心機一転、次に向けて頑張ろう! ちなみに転職エージェントと話してたら、ここ求人ありますけど…っていや、そこ私が今日辞めてきたとこだよ!【ずっと求人出してるでしょ?】と聞いたら、相手、苦笑いだったよ。
看護師2年目です 患者にイライラしてしまいます。あとでとても後悔します。 看護師が減って一時病床閉鎖しましたが、何故か看護師増員せずまた解放して受け持ち人数がとんでもなく増えました。 多忙なのは仕方ないと思いますが、態度が悪い患者にため息が出ます。 用事がないのに頻コールする患者へ「今度はなんですか〜?」と言ってしまい、先輩から今の態度はどうなのか指摘を受けました。 あの時の態度悪かったな、最近態度ダメだなと思うけれどまたイライラしてしまいます。気をつけていますが、夜勤明けとか気が緩んだ時にポロッと出てしまいます みなさんはどう乗り越えていますか?