投稿する

お名前
カテゴリ
投稿内容

広告

スポンサードリンク


 
※当サイトは広告を利用しています。

↓↓↓

共働き夫婦が 夕飯を作れない悩みを ミールキットで解決

病棟の仕事がつらい看護師さんへ
↓↓↓

Twitter

投稿をTwitterで配信しています。

Facebook

カテゴリ:同僚看護師に

子供理由の欠勤2人組!そりゃ、片っ方が移動なるわな!よく病気するお子さんお持ちで…ママが休みの翌日に必ず病気なるお子さん…よかったねーママが連休なって!パターン分かってたら夫婦で何とかするとか努力しなよ!安易に当たり前みたいに休むな!か弱い女ぶってるけど実は腹黒いから平気で休めるんだよ!仕事も実にいいところどり!患者のケアは殆どしない!決まりきった業務はこなすからいい人で通ってる!あなたのしないケアを私は後からしてますよ。ベタベタの患者の顔拭いて、剥がれかけたテープを貼り直して、シーツのシワを伸ばして、陰部を洗浄して。気持ち悪いほどお局をよいしょするのがお上手ですよねー!ずる賢いぶりっ子は得なんですね…真面目に仕事してる私はバカなだけ。
今日はクソデブがリーダーです。
そして、私のフォローです。
もう、ここでは自分の成長は見込めないと感じてます。
どこか、自分に合う場所ないかな…
あんたが検査迎えでおらず、リーダーの私に「転入がきたら送り聞いといてほしい」と依頼。転入がきて申し送りを私が聞いて、あんたが不在だから転入処理をした。
詰所帰ってきて(いつ帰ってきたのか不明)新人と記録しているけど、何故か転入記録がダブってる。送り聞いてないのに。記録がダブってることを伝えると黙って自分の記録を削除、お礼も言ってこない。しかも私が考えた行動制限の設定を何も言わずに変更している。

お前何様やねん。申し送り聞いてないのに転入記録書けるわけないやろが。書くなら、私に申し送り事項を聞かへんのか。意味不明。
どっかで聞いとったのか知らんけど、間違った内容ならどうすんの?そんな事もわからんの?もし、聞いてたなら交代しろや💢
記録内容変更して伝えないのか、気悪すぎ。
そんなに気に入らんかったんかい。
だったら、二度と私に依頼するな!!
どんだけ強かなんだか、心底見損なうわ。
ステった後の優先順位がいまだにわからないプライドの高いおばさん看護師。何を考えているのかサマリーを入力しはじめ。ルート類、抜去の準備もせず医師をいらつかせる始末。葬儀会社も呼べず業者の清拭もはいれない。家族からは、遅いと文句を言われ。なぜ、私が怒られないといけない?いいかげんにしてほしい!!
馬鹿ばっかりでしんどい。
病棟に行くとイライラが止まらない。
下らないことでマウントし合う女の集まり。
自分でしないといけないのにせず、迷惑かかるからしているのに、お礼をきちんと言わずただの気が強い女。
悪口ばっかりいう女。リーダーする日、他の人には言わないのに私には、あれこれしてほしいと依頼事項が多い。

うちの病棟潰れろ、全員死ねばいいわ。
うっとうしい奴ばっか
おい、そこのデブ
周りのスタッフのこと
あーだこーだゆってけど
まったく同じことおめえもしてんだよ
自分の都合でシカトしたり
話しかけきたり
相手によって態度かえるわ
人を見下してマウントするわ
人のこと言う前に自分のこと
見直せば
おめえも裏では言われてんだよ
一緒にいると疲れるってよ!
そんなんだから一番望んでることが
叶わないんだろーが!!
マジデブムカつくわ!!!


中堅の立場が辛い。
若手は甘々に育ててられています。若手は事前学習せずに指導してもらうのは当たり前の態度。指導が長くなり定時を過ぎてしまった際も「あの、業務内に指導お願いします」…守らなかった私も悪いがそれが教えてもらう態度か?
上司に相談しても辞められたら困るから優しく指導してと。
患者様にタメ語に横暴な態度。それを若手が見て覚える。年々モラルが悪化の一途。指摘すればパワハラですよと。
どいつもこいつも何様なんでしょうか。
こんな病院かかりたくない。
永く勤めてるってだけで師長気分のお局パートさん。みっともないわ。
いくら偉そうなことを言っても、所詮ただのパートだからねw
あんたが師長気分で他のパートさん達に指導してること、皆内心笑ってますよー。
夜勤者以外出席必須の病院全体会議の出席を取っても今のところ全員不参加のうちの部署。
師長、主任までも不参加。上司がこんなだから若い子達も「上司が参加していないんだから欠席します〜www」と当たり前に不参加。統括係の出席する私も一応上司ですけど。甘くみられてるな…。
参加をお願いしたら「それ、パワハラですよw」と後輩。
「先輩からお願いされたら断わる事出来ないよね」と主任。
ウチの部署に中堅クラスの人がいない理由が分かりました。
私も近いうちにお暇を頂きます。