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カテゴリ:看護部長/本部職

部長お気に入りのヘルパー。全く仕事しないで、忙しいふりして廊下を歩き回ってるサボる。
夜勤でも同様。徘徊してる患者がいるのに、見てみぬふり。こっちも頭に来て、見ててって声かけることも多い。自分はちゃんと仕事してると言い張って、部長にチクリ、私のことを部長は、感情のコントロールが出来ない人だと。こっちには確認もせず、お気に入りが言ったことだけを信じる。
なんでこういつも言ったもん勝ちみたいなの。
確認作業しろよ。
部長さん、何でこんなに認知の人を入れるんですか?うちは精神科のストレス病棟ですよ?そりゃいいですよね?あなたは看ないんだもん。看るのはのはあなたが思っている頭の悪い下々の使い捨て看護師ですよね。便の不始末、失禁は当たり前、徘徊族、介護抵抗って…そりゃお金払って差額ベッドに居るのに勝手に入られたり、騒がれたら苦情言いますよね。運営が厳しいためどこも似たような状況というのはわかるけど……こんなの定年まで続けられないです。心が疲弊していき、荒んで行くのがわかります。あなたももとは現場経験してきたはず、少しでもわかって頂きたい。
なんか月ぶりに話した沢山いる副部長の一人。
「元気?」と聞かれて、出た言葉は「いいえ」てした。
コロナで感染病棟、包括とコロコロ変わる病棟内で必死に働いてきています。
只でさえ、適応障害と、診断されても薬を飲みながら働いています。

でも、ふと考えました。
私はなんのために、ここて働いているのだろうか?と。

副部長は「師長に話を聞いてもらいなよ、聞いてもらうだけでも違うから」といって去っていきましてが、その師長からチクチク嫌みを言われているのです。
何を話せばいいのでしょうか?
私の事などあからさまに理解出来ない師長に。

年度末に退職を考えなから、今日も一日を乗り越えてきました。

もはやあそこに私の未来はないと、確信しています。
一にもならない私など、働く価値もありません。

「今、師長や主任になれる人がいないの。誰かいる?」だと?
それはあなた方がちゃんとした教育体制を作っていない、スタッフを育てようとしないからだよ
知識や能力、人格を問わず自分達のお気に入りやイエスマンばかりが師長や主任をしてる
類は友を呼ぶって言葉通り、ポンコツの集まり
それじゃ、ダメだろ
辞めたいけど辞めさせてくれない
改めて看護部上層部のクズっぷりを痛感した
おかしい事をおかしいと指摘したのに、逆ギレ、丸投げ
毎日各病棟をラウンド(徘徊?)して何を見てるの?
親愛なる元副部長様。この度は降格おめでとうございます。おそらく病院初ではないでしょうか?度重なるお酒での失敗や嘘をついたり、借金癖はなおりましたか?スタッフから借りているお金は返しましたか?まだですよね。酔って病院玄関先でウンコ漏らしたらダメでしょ!みっともない、恥を知りなさい。もう定年も見えてきた頃でしょう。そろそろ社会人として真っ当に生きてみませんか。素行が悪くて降格されたあなた。なぜまだ病棟長をやっているのでしょうか?あなたは管理職をしちゃダメなんですよ。早く自分から辞めて下さいね。
権限が強く、人事の私物化が酷い。今は少し落ち着いているが、最近までほぼ毎月人事異動があった。自分の言う事を聞く人しか師長にせず、前任部長が去った途端に、前任者の連れてきた師長も明らかにわかる懲罰人事で、病棟業務から全く違う訪問へいきなり異動させたりして排除しましたよね。今は部長も理事になっている為、誰も文句を言えない最悪な管理体制、帝国が出来上がっています。私達は駒ではありませんよ!みんな思ってますよ!あなたが辞めたら良くなるって!
子供の学校で陽性者が出た。我が子は濃厚接触者でもないし学校も休校にならずに登校。
なのに私は出勤停止。入れたくないのはわかるけど1週間も休ませるなんてわからない。
指示で休んでるのに給料補償もないから欠勤扱い。
休んでる意味あるのかなぁ⁇
ワークライフバランスを理由に異動を希望しているのに、希望が通らない!!生活のために仕事してるのに、仕事のために生活(子ども達や夫、その他家族みんな)が振り回されている!!だから異動したいって言ってるのに、なぜ通らない?!
報告しりゃ報告したで「大変ねー」、「どうしよう?」、「困ったねぇ」………
おい、管理職だろ
ある程度の共感は必要だと思うけど、素人か?
日々、何を管理してるの?
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