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カテゴリ:同僚看護師に

公務員看護師。
こんなにコロナの感染が拡大した中、結婚式するなんてね。あなたの部署、大丈夫ですか?あなたの上司が何も言わないかもしれないけど、他場所の私達は黙っていれません。おかしいですよ。看護も出来ない看護師。しかも公務員。仕事できなくても給料出るんでしょ?って言われても仕方ないよね。
慰労金出る出ないで大騒ぎ。大して関わってないのに、必死に対応した人のリスト作ってたとか。私達の方がよっぽど関わってますけど?
後一回夜勤一緒とか、絶望。人のこという割に、あんたが余裕なさすぎ。だからネチネチと鬱陶しくしつこい。いい子ちゃん偽善者で、年下で派遣にしかマウントとれない。
要するに性格悪い。前から思ってたけど、よくわかったわ。
不穏で興奮している患者で、転倒リスク高くずっと付き添ってるのに、「できることしてもらっていいですか?!」て。いやいや、詰め所に一度も帰れてませんが?!パソコンとりに行けないの!あんたが、一瞬でも付き添い代わってくれんから、身動きとれんの!馬鹿かよ💢状況判断しろや。何でも人のせいにすんな!

医者に相談してほしいのに、「いや、指示通り筋注でいくので」って。じゃあ、あんたがやってみろよ。この興奮状態で、拒絶あるが。出来ないから相談なの!馬鹿なの?
指示通りにしか動けないあんた、クソだわ。自分で当直かけて相談して良かったて心から思ってる。

せんもう起こしてるのに、何もしてない。
連日全く入眠してない。何が、「あの患者さん怖いの」やねん。本当に10年目?
介入しろよな。そんな情報共有いらんから。
下らないにも程がある。

後、私相談しましたよね?離床センサー着けた方がいい思うって。思い切り無視してたけど。次の日、設置してるし。

ほんとやりずらい、相談しても動かないし、
まともな話し合いにすらならん。
これからは、「リーダー看護師に相談」て記録に書いてあげるわ。本当に気分悪い!

嫌ってんの分かってるし、一緒に帰りたくないのに、私を待ってる意味分からんから!!
仲良しこよしいらん。気持ち悪いな。

あースッキリした。
過去にしてきたパワハラやいじめ、迷惑行為などを全て外に暴露したい。次にもし再就職する事があっても、先方に全ての悪事が伝わって欲しい。一生お勤めしないで欲しい。絶対にあの人は変わらない。今後一切関わりたくない。
学歴コンプレックスのある准看!マウンテン取ってくるな!何回も同じ話してくるな!患者の相手もあるのに、なんであんたの相手もしなきゃならないんだ!家帰って寝ろ!
今までパワハラ・いじめ…と散々な事をしてきて、
いよいよみんなに避けられているおばはんが、
みんなが私を避けている!と暴れています。
自分がどうして嫌われたのか、避けられているのかは
思い当たる節がないのですか…?
ちゃんと全部自分に返ってくるんですよ。と教えてあげたい。
経験年数が全く違う私に、自分と同じを求めないでください。そりゃぁ、10年以上同じ部署にいたら仕事出来ますよね。最近来たばかりの私に同じようにやれと言われても困ります。それに、プリセプターは頑張れと言うばかりで詳しい業務内容は教えてくれないし、ほぼ放置でした。同じように仕事捌けって言うなら、せめて業務内容はちゃんと教えて欲しかった。今よりもっと動けるようになって、ばんばん仕事こなせるようになった頃に辞めてやる…。
Gotoトラベル行かなきゃ損だって言って、あちこち旅行しまくりだった同僚さん
(1週間、旅行のため連休したりなんだり…)
旅行のお土産を沢山持ってきて
「みんな行かなきゃ、もったいないよ!」って…
子供2人目出来て、おめでたいのはわかるけど、はっちゃけ過ぎでしょ
まだ、勤務して間もないんだから、慣れてないのは当然だよねぇ。医療機器だって職場が変われば、同じ物とは限らないし、経験者はそれでもすべて使用方法等把握していないといけないんですか?
 あなたに色々質問したら何も答えられなかったけど、自分が知識がない事がバレたくなかったからですか?長く働いていらっしゃる貴女が把握していないものを派遣社員に求めないでくださいね。

慣れてないからフォローが必要なんだし、時間が掛かるため既卒者でも3ヶ月間程は残業出ないんですよね?
それで仕事が遅いとか言われても。
しかも、貴女は大してフォローしてくれなかったけど、結局は定時に帰れましたけど、それでも仕事が遅いとか言われないといけないんですかね?


貴女が教えてくれたのは、○○号室の誰々がクレーマーだと言うことだけ。でも。実際接してみたら皆さん優しい方でしたけど。あなた自身に問題があるんじゃないですか?

もう暫く様子見てあまりにも酷いようでしたら貴女を実名でパワハラ指導だと労基に駆け込もうと思っています。
最悪は貴女を実名で批判した遺書を残し自殺します。

よーく考えて今後指導してくださいね。
明日夜勤一緒で、本当萎える。
今日もネチネチ嫌味、チマチマとどうでもいい事でいちいちお騒がせ。
何にこだわってるのかさっぱり分からん。
それで何か問題生じましたか?誰かに迷惑かけました?何も起きてませんが。
揚げ足とるのに必死な10年目で笑える。
しかも派遣相手に。外部の人にしか、威張れないの?どんだけマウントとりたいの。
何か介入したら(普通のケア)、記録見て次は真似してくる。私もできますアピールかよ。
ヨイショしたら、治まってくれるのか。

めんどくさい、嫌すぎる〰️。スルーしても構ってくるのが、困る。


一体、なんのための指導者なの?
質問しても何も満足に答えられんし、フォローするの疲れたって言うけど、あなた何もフォローなんかしてませんよね?
他のスタッフと悪口、雑談しかしてませんでしたよね?
ただ、昔から働いていると云うだけで指導者になるのやめてもらえますか?