もうリーダーしないでください。 あなたの仕切りが的を得んから みんなバラバラやねん リーダーだよね?今日? 持ち場にいないのは? ヤバすぎやろ この病院ではできてる評価でも普通の病院行ったらかなり… あのレベルでリーダーさせてる病院も怖すぎや
毎回毎回、しんどい。何回説明しても、同じことの繰り返し。風袋を毎回ごまかす患者、何度説明しても都会への外出を控えない患者、薬を自己中断する患者、いい加減にして。回収のときも、話したくない。いちいち話すのめんどくさい。
ここの病棟、終ってる。 師長はイエスマンを増やしたいのか、ごますり女にスーツや服をプレゼント。 准看おばさんはオムツ交換に1時間以上かかって、モーニングケアが朝食までかかってもおかまいなし、後の仕事は人任せでゆっくり休憩してる。 中年のトラブルメーカー准看は、認知症の患者ににぎりっぺをかがせ、嫌がる様子を見て楽しんでる。 時短正社員は年末年始、6連休するらしい…正社員は取れて2連休かな…。 敷地内禁煙の表示してあるけど、屋上で喫煙、職員がタバコ臭くてしょうがない。 こんな人達と一緒に仕事して、イライラしない方がおかしい… 労基に訴えてやりたい…
いいなー。主任は嫌味ばっかり言ってても周りが勝手に同調してくれるからいいなー。業務内容について口ばっかりで忙しい日や夜勤は絶対出勤しない、他の部署どころか医者に対しても感じが悪いので基本的にどの部署からも嫌われているんだけどそういうのってやっぱり自分は管理者だから嫌われてもしょうがない!なんて思ってるの? すごいメンタルですねー。私はあなたみたいにならないように気をつけますね。
医療事務使えない。同じミス何度も繰り返す。もっとプロ意識持って仕事してよ。 私仕事できますはいいから間違わず慌てず先生のミス フォローしてください。わたすが事務のミスフォローしてどうするの? いい加減一人前になろうよ。 おしゃべりしてないで。注意されればムキになるし。 相方の事務員も、もう呆れてるよ。 だからボーナスもらえないんですわ。あなただけ!
憐れむくらい、嫌な人やな。 お礼言われたいがためにやってないし、仕事だけど,全くの一言もないってどうなの? 呆れるわ、しらける。 おたく、自分の考えてる事が、周りも一緒の認識と思ってる?それ、大間違いですから! 周りは、面倒事起こしたくなくて動いてますよ。信頼なんて皆無ですよ。それに気づいてないのかな?可哀想。 嫌われる理由が本当に理解できる。 だから他のベテラン達に一線引かれてる。 都合いい時に頼るな。もう何があっても手伝わないから。本当に、嫌な人。そんなに言うなら、全部あんたがしたらいい。
書類もれがあったのは私が100%悪い!それは認めます。それでもなんだか納得いかないのは同じ内容のミスを主任の仲良しメンバーがやったら気をつけてね♪で終わるところが私だとインシデントでレポート書けっていわれたこと。悪いのは私、だから書く。書きますが心穏やかではいられない。あー、イライラする。
看護師の私。夫は出張が避けられない仕事。私の都合で出張から戻った夫はホテル待機。2週間。我が子にも会えない。同居するなら私が就業制限かかる。休んではいられない立場。いつまで続くんだろうか。子供はさみしくて泣いていた。仕方がないこと…私は医療従事者だから。でもいつまでもつかな。先が見えない。