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カテゴリ:主任/看護師長に

シフト希望を1番に提出したのに希望者が多いから別の日に変更出来ないか上司に相談された。
絶対に被らない様に平日に希望を出して丸かぶり。
若手の頃は先輩に休みを譲り
独身時代は子持ち様優先で休みを譲り
中堅になり今度は新人が辞めない様に休みを譲れと…。
せめて当事者同士で相談は駄目なの?
旅行の予約が…。
毎日毎日、出勤して、フロアが違うのを確認。
「色々な部署を覚えて欲しい」と以前言ってたのは分かるけど、なんで自分だけ。
休んだ人フォローのため、あちこち行かされなきゃいけないの?
人数が潤ってる日でも、自分だけ。
他の人には覚えさせる気はないってことか。

フロアが違う=科が違う(内科、外科、整形外科、消化器外科、眼科などなど)
行きたくない、やりたくないって言った人は、1回も行かせてないし、そいつから「パーフェクトヒューマンだね!」って言われるのがめちゃくちゃ腹立たしい。
それなのに、その言葉に便乗してくる管理職にもウンザリだ。
師長さん、午前2時に「今日日勤でお願いします」ってメッセージもらったけど、普通、気づかないからね?
予定があっての希望休なため、「無理です」ってメッセージ返したけど、返事がこない
「勤務把握してないの?」って言われたけど、そっくりそのままお返ししますわ。「希望休だけど、覚えてないの?」
ちなみに、数回やられてるから、早く覚えて欲しい。
今夜の夜間外来担当中
急患来ないうちに仮眠に入りたいのに、夜間管理の師長が荷物置いたまま取りに来ない
外来で仮眠取るから、寝てるとこに入ってこられたくないんだけど…
パソコンだって外来じゃ無くてもいいんだから、早よどっか行ってくれ!
馬車馬のように常に動いてないと、仕事してと上から言われるけど、たまに少し立っているのダメ何ですか? 私身体壊しましたけど。休職もしました。復帰したけど、また壊します。あまり言うなら転職しますよ。
こっちはトラウマで、ややメンタル病んでます。
前日にいろいろ確認・準備しておけっていうのに、全くされていなかった…というか、指示拾われてなかった
採血準備も、点滴も、抗生剤指示も、全部もれもれで、時間押しまくりだけどなんとか間に合った
他のスタッフがやからした時はあげあし取ってくるのに、自分の時は「あなたできるでしょ!」と、手伝わずニヤニヤ
主任として、終わってんな。これで、3回目。師長からのきつーい雷が落ちるの、震えて待ってろよ
当たりやすいスタッフには、話を二転三転させて、いらいらを発散させてるのがよく分かる
お前、上司だろ? 機嫌の善し悪しで対応を変えるな

で、彼氏さんと別れたんですってね
結婚話もなくなったそうで?
噂話は、怖いですよね?
現場を知らない管理職が、休憩室をつぶした。
冷蔵庫がなくなりお弁当持参組は大混乱。
食堂は狭くて入るのに順番待ち、食後休む場所ガない。

急変、トラブル対応の為近くに休憩室があるのに、「急変がないから要らない」。細かいトラブルたくさんあるのに、「報告が出ないからそんなものない」と。

変更初日から、トラブル、元休憩室に置いていた荷物がない。薬品棚、患者使用の電子レンジ、冷蔵庫があり、元休憩室を使う患者からクレーム。さぁて、どうしてくれるんですかね?
何年看護師してるんだ?
そんなに難しいことをしているわけではない
CSの検査説明で抗血栓薬類の服薬確認するのって当然だと思っていた
だが、思いっきりスルーの主任
人間だから見落としならあると思う
だけど「内服薬一切確認してない」って
「クラークが休薬あるって書いてない」って
医者だって人間だから抜けもあるし薬剤のチェックはクラーク任せではない。
看護師は説明する前にカルテや診療情報書で情報収集しないの?
師長は師長で「チェックリストはないの?」と言うが
チェックリストは以前から提案しているけどスルーしてるよね?でもね薬剤の確認しないのってチェックリストとは別の
問題と思うけどね
ホントにイライする
この主任、内視鏡勤務の時に薬剤の確認や情報収集の必要性は何度となく説明しているのに全く記憶にないそうな
まぁ1年弱で内視鏡は無理ですって移動してるから彼には無理なんだとは思うけど…
そのくせ偉そうな態度で後から入ったスタッフに接して嫌な業務からは逃げて手を出さない
「1人」として換算出来ない
移動させて欲しいが何処へも行かせる所が無いそうな
辞めて欲しいわ
無駄な給料払ってるよ
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