排泄をチェックする書類。介護士にプリントアウト頼まれたが、自分でやれよ。 WordとかExcelは操作可能なんだから。電子カルテは触れなくても。 他の介護士さんは、自分でやっています。 重症対応とかしてる時に言われたら、内心イラっとするわ💢
昔の医者の態度が悪すぎて、本当に老害だと思います。昔のやり方を曲げない、自分は偉い、看護師は底辺だと思ってる。全部察して動けると思うなよ、準備してほしいなら準備物品言えよ。急に来て準備できてなくて怒る医者、なんなの。
午前中ずっとパソコンの前に座ってカルテ見ながら医者と笑って話してて、午後になって自分の担当の仕事を他のスタッフに振るってどういうことなの?自分でやったらいいじゃない。なんで午前中忙しく動き回ってたスタッフにやらせるの?意味わからない。
看護助手ってさ…なんだ?あれ? 看護に口出してくんな!持ってる資格も学んだ過程も志しも違うのに同じ土俵に入れようとするから無理がある。看護師、准看護師、介護福祉士、ただの無資格助手 と、できる仕事はやはり区別するべきだと思うな。なんの権限であの人達は看護師の査定するんだ??無資格助手は患者に触れる仕事はさせてはいけないと思うんだけど。メッセンジャーや掃除、シーツ交換とかでいいって。なんでも良しとするから底辺問題が起きる…偉そうにつけあがる…
ハラスメント相談窓口なんて何の意味もない。あなたの心が病んでると言われただけ。パワハラ、セクハラ、モラハラ、アカハラを上司に相談しても相手にされない。そりゃ病むよ。しかも退職推奨ですよ。公的機関がそんないい加減でいいんでしょうか。
50半ばのパートリーダーなのに何ひとつ1人でできない。まだ自分が可愛いと思って医者に擦り寄っててキモい。何かいうとすぐ辞めると言い出す。だったら辞めてくれないかな、あんたなんか誰も必要としてないんだわ。
プリセプター辛い。 新人に言葉遣いから教えないとダメなの?若いとはいえもう20歳もすぎた大人なんだし、それくらい分からないのか?私はお母さんじゃないし学校の先生でもない。そんな初歩的なことから教えろって言われても困る。 患者や医師、先輩に対しての言葉遣いがなってないって今まで言われたことないけど…最近の新人は皆こんな感じ?